面试官问我的优势是什么，怎么答最好？
当面试官问到求职者优势和劣势的时候，其实这个时候要非常谨慎和小心。因为你的在回答的过程当中，其实他就是想要做一个判断对当前求职者的评估状态。而优势的话，其实每个人多多少少都是大同小异的，关键是在细节上的东西。
比如说你可以告诉面试，官我的优势就是比较耐心和细心，如果是在面试行政岗位文员岗位的时候，那这个时候最具备的优势就是细心耐心。因为对于这个岗位来说的话，他每天要处理的事情非常的多，非常的早。如果没有一定的耐心和细心团队的话，不仅会造成粗心大意和马虎的问题，同时的话也会给面试官感觉非常的不靠谱。
如果是面试销售岗位的话就要告诉对方，自己的优势是善于和人沟通和善于倾听。因为沟通和倾听对于销售人员来说是非常具备的优势之一，善于沟通就等于和顾客的信任度建设到了50%。
而倾听也就意味着和客户沟通的过程当中，能够很好地了解到客户的需求点。
所以在面试中，被问到优势的时候，一定要自信大胆的去说出来。千万不要告诉对方，自己没有优点或者说告诉对方自己的优势就是上进，爱学习，这样的回答太过于笼统或者说太过于模糊。
而在回答一些不足点的时候，应该告诉对方的是自己在有一块可能做得不太好。但是在未来的工作过程当中会继续的去优化，甚至找到更好的方法来改进自己。这样的回答，对于面试官来说他不仅喜欢，同时他也能够看得出来自己面试的这个人。
能够清晰地定位到自己的优势和不足点，同时在不足点方面能够善于去改进。而这样的人才或者说这样的求职者，对于任何一家公司的面试来说都是非常喜欢的。
在面试的过程当中问及到优势的时候，千万不要夸夸其谈。而是要根据实事求是的去谈论自己，因为夸夸其谈，其实面试官他能够很好的感受到的你的情绪。甚至你在表达的语言过程当中的一些词语，他都能够认为这个人不太靠谱，或者说这个人不能够清晰地了解自身的不足。而对于这样的人在以后如果招进公司的岗位上如果出现问题的话，不仅不能够反思自己的问题，同时也会带来一些后续的麻烦。
面试的过程当中，面试官问的任何一个问题或者细节，一定要从多角度结合自身的经历。同时也要结合当前的岗位去进行回答，千万不要敷衍了事。
这个时候应该去答一下自己的优点，比如可以接受加班，性格特别好，融入特别快，学习东西特别快，业务能力非常的强等等。
那你可以说我的优势是非常多的，而且我会根据具体的情境发挥我的优势，所以您可以放心
不需要去说自己平时生活中的一些爱好，应该突出展示自己工作能力当中的一些优势，比如说自己对某一方面特别了解，而且还有自己的见解。
面试的时候考官问我:说一下自己的优势!怎么回答?
答：主考官问你的优点时，你最好说细心、团结能力强、有耐心。这三点基本能迎合主考官的心理。你想每一个招聘单位都希望他们的员工对工作有耐心，细心，团结吧。。还要针对你的招聘岗位说出一些适合的优点来，不过不要太夸大其辞，这样反而弄巧成拙的。至于缺点嘛，人全完人，每个人都有缺点的。不妨说些...
面试的时候,如果问:你的优点是什么,你的缺点是什么?怎么回答才完美呀...
答：在面试过程中，我们一定要挖掘自身亮点，在短短十几分钟内把自己最优秀的一面展示给考官。如一位考生在回答“为什么报考××单位时”说：“因为我父母希望我有份稳定的工作...”，考生说的事实，可以表述的意境不够高，甚至有些俗。每个考生面对个人简述和具体的问题时都要挖掘自己的优势，回避不足。
面试如何回答优点和缺点
答：6、 所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。7、 最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。问题五、“你的座右铭是什么？”1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问这个问题的主要原因。2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。3...
我的优势和劣势怎么写
答：人无完人,有优点难免也会存在缺点,自我评价个人缺点的时候,要站在招聘官的角度,你觉得面试官更加关注的是什么?肯定不是真的要了解你有哪些缺点,而在在判断你的缺点会不会影响到你应聘岗位的工作,正因为这一原因,自我评价优缺点怎么写,既要要结合本人实际,又要回避本岗位的特点,把缺点转化为优点: 自我评价缺点...
当面试官问最大的优点和缺点是什么的时候应该怎么回?
答：首先提醒大家，面试的时候不能跟对方说我没有缺点，因为人人都有缺点，处处都有不足，你要说自己没有缺点，那狂妄自大就是你的缺点。不能说自己没有缺点。不要说自己的优点是沟通能力强，协调能力强，我认为我还挺有能力的。这些答案就像没说一样，你可以这样说。一：面试优点灵活回答。我的优点是我...
面试官问“你在职场工作中的优点是什么”,该如何回答?
答：面对面试官问你在职场工作中的优点是什么，就该从5个方面简明扼要的去回答。工作能力，学习能力、沟通能力、思考能力、执行力等体现个人的含金量和潜力潜能。学习能力是职场第一核心竞争力,不断升华，积累丰富的知识和经验，融会贯通才能立于不败之地。比如对某件事情有种独立的思考看法和想法及解决问题的...
当面试官问你在工作中的优势是什么的时候我改怎么回答?
答：当面试官问到你在工作中的优势是什么时，你可以考虑回答以下几个方面：技能与经验：强调你具备的技能和经验，包括专业技能、管理技能、沟通协作等方面。你可以列举一些曾经的成功经验，证明你能够胜任该岗位。态度与性格：突出你的积极态度和对工作的热情，以及你的性格特点，比如细心、耐心、负责等。学习...
面试被问:0经验转行,你的优势在哪里
答：面试被问:0经验转行,你的优势在哪里?如何机智回答 当面试官问到这个问题时,首先心态要放平,不要因为被质疑就很心慌。面试官问你这个问题也就是想考察一下你的抗压能力和对这个行业的认知能力。毕竟到了面试这一步,面试官对你的简历还是很肯定的。 这时可以这样回答: 1、首先,我相信任何事情做起来都是有底层逻...
面试时HR问你的性格优势和缺点是什么,怎么回答?
答：回答与工作相关的特点，这也是面试官想听的 性格优势：沟通能力：我善于与不同背景、不同职位的人沟通，并能够清晰地传达我的想法和意见。适应性强：我能够快速适应新的环境和任务，并且能够灵活地应对变化。团队合作：我喜欢与团队成员合作，共同完成任务，我也能够尊重和理解团队中其他人的意见和观点。性...
