离职证明盖什么章有效

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离职证明盖公章或者人事章。

公司公章是公司处理内外部事务的印鉴，公司对外的正式信函、文件、报告使用公章，盖了公章的文件具有法律效力。

离职证明的作用：

1、证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系；

2、证明按照正常手续办理离职；

3、证明是自由人，可以申请失业金或应聘新的职位；

4、可以凭此转人事关系、社保、公积金等等。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

离职证明盖什么章有效
答：公章。根据查询华律网显示，离职证明盖公章有效。公司公章是公司处理内外部事务的印鉴，公司对外的正式信函、文件、报告使用公章，盖了公章的文件具有法律效力。

离职证明盖什么章有效
答：用人单位的公章。经查询资料可知，离职证明要盖用人单位的公章，根据中华人民共和国劳动合同法，劳动者离职的，用人单位应当为劳动者办理离职手续，在解除或者终止劳动合同十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。公章是...

离职证明盖什么章有效
答：一、离职证明盖什么章有效1、离职证明需要加盖用人单位的公章，否则该证明不具有相应的法律效力。离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。民事主体从事民...

离职证明盖什么章有效
答：用人单位的公章。根据《中华人民共和国劳动合同法》了解到，在办理离职证明时，离职人员最好申请加盖原单位的公章，即有公司全称的公章，这样证明效力要更大，离职证明也更规范。办理完离职手续后，应归还公司财物，妥善进行工作...

离职证明盖合同章有效吗
答：离职证明，不能盖财务章，也不能盖合同章，应盖公司的公章或人力资源（人事部）章才有效，盖合同章是没有效的。离职证明就是用人单位开具的解除劳动关系证明。写明职工姓名（身份证号）自某日（入职日）至某日（离职日期）...

离职证明只要有公章就有效吗
答：法律分析：公司开具的离职证明，必须加盖公司章，不然，离职证明没有法律效力，因而，劳动者无法到劳动局办理失业证，也就不能到社保局办理转移社保手续。法律依据：《中华人民共和国民法典》 第四百九十条 当事人采用合同书...

离职证明盖人力资源章有效吗
答：这种章是无效的。根据华律查询可知，开离职证明必须盖公章才有法律效力，才能在法律上证明当事人已经和原单位解除劳动合同，其他章会有异议，会有用工风险。企业内部部门公章因为不是独立的法人，所以不具备法人资格，是没有...

离职证明盖什么章有效
答：规模大的单位，一般都有专门的人力资源办公室，盖人力资源盖即可。规模小的单位，没有专门的人力资源办公部门，盖单位的公章。正常情况下，员工办理辞职和离职的流程如下：1、员工原则上应提前三十天（试用期提前三天）将书面...

离职证明盖人力资源章有效吗
答：有效。根据查询相关资料显示，离职的时候单位应该给你出具解除劳动合同证明书，需使用公司的劳动合同专用章或人力资源章。离职证明，需盖公司章，是在工商局申请的那个公司章，上面有营业执照编号的。

离职证明盖合同章有效吗
答：离职证明上盖的是劳动合同专用章，但新单位要求是公章或者人资章，这样也是比较慎重。因为合同专用章，单位对外签订合同时使用，可以在签约的范围内代表单位，单位需承受由此导致的权利义务。公章在所有印章中具有最高的效力，...