毕业找工作，应该去大公司还是小企业？

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每年我们国家毕业的大学生数量都是十分庞大的，于是也就形成了很多大学生毕业即失业的这种状况。很多大学生在找工作的时候也出现了各种各样的问题，一般来说是去一个比较大的公司还是去一个小企业也成为了很多人选择的难题之一，因为大公司和小企业其实他们各自有着自己的优缺点，对很多初入职场的大学生来说，这是一件非常难选择的事情。

首先我们都知道一般毕业生去找工作，如果想去一些大公司的话其实是十分困难的，首先自己要有一些能力，就算去了一些大公司，因为那些大公司他们的岗位比较多，那么你可能最开始作为一个实习生进去，并不会学到什么东西，非常有可能是公司里面的一些前辈让你端茶倒水，在这样的情况下很多人都更想选择一个比较小的企业，因为在小企业里面也比较好相处，并且大部分人他毕业找的工作只是为了能够积累一些经验，并不是想长期在某个公司一直待下去，所以更倾向于找一些小企业来增长自己的工作经验，如果干一段时间之后觉得不合适再跳槽，这也很也是很正常的情况。

而且我们也都知道，一般小企业的工作强度肯定没有那些大公司那么大。所以可能会更加的舒适，这也是很多人选择一些小企业的原因。小企业也没有那些勾心斗角的职场上的规则。所以倒不如待在小企业里面过得更加开心。但是选择大企业也有一些它的优点，首先如果你在一个大公司发展的话，那么虽然你的工作强度会很大，但对你个人来说是一件非常好的事情，而因为在大公司你可以有更多的眼界，对事情也有更多的了解，而且如果你可以长远的发展下去，对你个人的事业发展来说是非常有利的一件事情，而且如果你在大公司干不下去了，选择跳槽去别的公司，别人知道你是某家大公司跳槽过来的，那么肯定也会更愿意接受你，这对你本身就会有一些好处和红利。

事实上，如果你毕业找工作本身还是要看你的学历和个人能力的，一些大公司他们在招聘员工的时候，如果你的学历不够高，或者是能力不出色，你连进去的资格都没有，更不要说去里面工作了。倒不如去一些小企业先增长自己的工作经验。

应该去大公司。因为毕业以后就要打开自己的眼界，学习更多的东西。只有去了大公司才可以让自己变得更优秀。

当然是应该去大公司，因为大公司的福利待遇比较好，而且发展空间大，这样子更有利于自己的成长和未来的发展。

当然是去大公司，因为大公司的各方面制度比较齐全，而且工作模式也比较规划，适合锻炼人。

对于刚毕业的实习生而言,岗位重要还是公司重要?
答：如果你想要一份更稳定的工作，那么选择大公司可能会是一个更好的选择。这些公司通常会有更多的资源和机会，可以让小伙伴在想要追求的职业道路上更快地得到发展 另一方面，如果小伙伴对自己喜欢的岗位非常热衷，较小或更具创新性的公司可能是更适合你的选择，这样的公司可能更灵活、更开放、更注重员工发展...

刚毕业的大学生,找工作是选择大公司还是小公司好呢?
答：刚毕业的大学生找工作当然是找大公司。原因如下：一、大公司更重视人才，会给新员工提供很好的职业发展平台。入职大公司，在正式入职前都会集中进行培训，多部门的技术骨干都会给大家介绍自己所在部门的特点，让新员工对公司以及公司的各个部门有个初步的了解。有些公司还会组织进行入职前的军训，让新员工以...

...的应届毕业生在选择单位的时候,应该去大公司还是小公司?为什么?_百...
答：应该要去大公司；因为大公司的发展机会相对来说会比较多一些，而且也能够学到更多的东西。

刚毕业的学生,第一份工作该选择去大公司还是小公司?
答：个人建议你还是要去小公司，因为我们能找到高工资的工作，还是要看我们的能力，但在大公司里却是需要我们会做人，能力方面却很难有大的提升，所以可以先去小公司让自己的能力提升下，然后再去跳槽大公司提升下专业，这样一来的话，以后的职场之路才能走得更顺。01、先去小公司锻炼下自己的能力，有能力...

作为毕业生,第一份工作应该选择大公司还是小公司?
答：一般来说，一个人比较理想的职业发展路径是这样的：毕业后先去比较知名的大公司，在职业生涯的前15年左右，要么就在一家公司集聚力量，做到管理的中高层，或者是技术的中高层；在工作年限到了15年左右，可以选择在一家相对比较满意的公司的比较稳定的岗位继续做下去，直到退休；也可以考虑去规模小一些的...

对于应届毕业生而言,在有选择情况下,大公司和小公司该如何选择?_百度...
答：工作几年之后你在找工作的时候就会发现大公司只要大公司出来的人，小公司也想要达公司出来的人。而且大公司会有比较完善的培训和晋升的体系。大公司的经济实力是比较强的，所以可以付出比较多的培训成本。简单点说就是如果刚毕业的时候去一家大公司未来想去大公司或者小公司你自己是有选择权的，但如果...

毕业以后,第一份工作是去大公司还是小公司好呢?
答：工作风格和业务结构也相对成熟,任何事情从具体细节到大方向,都是系统化呈现和执行操作,对于刚毕业的学生来讲,利于养成好的职业习惯和素养。 1.组织架构完善: 大公司具有完善的公司体系,组织构架清晰,各部门职责分明。可能大学生对这件事没有什么感觉,但是职责分明在公司中是相当重要的。至少不会出现办事找不到人,...

刚毕业的大专生,找工作是应该找一个要求条件不高的小公司呢还是要求条件...
答：当然大公司里人才济济，想要出人投地也相对困难一些。2、若不能进大公司。小公司规模不大，人员较少，在这种环境中最锻炼人。因为许多的东西是不完善的，需要人去干的。所以也就锻炼了你，长成的空间和机会反而比在大公司大。各有利弊吧，就看你在择业时努力所获得的机会吧...加油！

应届毕业生找工作是进国企好,还是排名靠前的私企?
答：咱们不写那些虚头巴脑的东西,就从这两个大的底层逻辑上看:私企是纯商业逻辑,不挣钱、干不动了、性价比下降了,员工就要走人。国企是兜底和持续发展逻辑,不裁员,且兜底,让企业与员工共同成长、共同分享成果。这是上级对国企的定位,上级的考核也是这样的。 在著名科技企业某为培训过,他们的理念就是狼性思维,打粮...

大学毕业应该去大公司还是小公司比较好?
答：四是，大公司工作待遇更加有保障。在大公司工作，个人的政治、工作、生活等待遇是能够得到充分保障的。比如五险一金啦，再比如法定假日的休息啦，又比如工资正常发放、奖励晋升啦等等，包括工作条件、环境都要优于小公司。总之，我认为大公司工作要优于小公司，个人建议你应该去大公司！让公司为你打工还是...