入职要结婚证出生证明吗？
~
入职一般都不需要结婚证和生育证的吧。员工可按要求准备相关资料，到人力资源部办理入职手续，新入职员工原则上都需购买社保，愿意购买的员工须附上购买社保确认书，本人签名，部门负责人签名，如因个人原因申请暂不购买社保的，须附上只购买中保意外险申请书。
一、入职要结婚证出生证明吗?
现在入职一般都不需要结婚证和生育证的。
员工办理入职手续前需要提交的材料:
1、身份证(正反两面)复印件3份，户口本(户主及本人页)复印件1份;
2、新入职员工原则上都需购买社保，愿意购买的员工须附上购买社保确认书，本人签名，部门负责人签名;如因个人原因申请暂不购买社保的，须附上只购买中保意外险申请书，本人签名，部门负责人签名;购买社保确认书及购买中保申请书(请到人力资源部何桂屏处领取样表);
3、个人体检表(镇级以上医院)或健康证，两者均为3个月内有效，也可由人力资源部安排医院体检;
4、一寸红底照片4张;
5、中专以上学历、学位、职称证书、上岗证及专业技术岗位职能等级证等复印件各1份，同时上交相
关证件原件，人力资源部核查后退回本人;
6、农业银行卡及身份证(正反两面)复印在同一张A4纸上，本人签名确认，并填上有效的手机号码;
7、其他。未取得毕业证的应届生需提供学校出具的介绍信，非应届生需提交原单位出示的离职证明。
8、本地户籍员工因需要办理《就业失业手册》，因此需另外提交以下资料:小一寸红底相片2张;
户口本复印件(户主与本人当页)1份;身份证复印件1份;由人力资源部在为员工办理完毕入职手续后
统一到劳动管理所办理《就业失业手册》。
二、新员工入职基本流程
核实证件
新员工入职当天，需携带毕业证、学位证、身份证、职业资格证等原件供审核，同时收取以上证件复印件各1份。硕士研究生同时收取本科毕业证、学位证复印件。
非应届毕业生需同时提供原单位离职证明。
2. 签订劳动合同或者实习协议
已经毕业的新员工需签订劳动合同。
未取得毕业证的在校生提前上岗实习，需签订实习协议。拿到毕业证、学位证之后，需携带原件及复印件，到人事处签订劳动合同，转入试用期。
3. 人事处开具新员工报到证
新员工持报到证到所在部门报到。
4. 发放《新员工上岗引导表》
《新员工上岗引导表》请于2周内提交人事处存档。
5. 个人档案及党组织关系转移:
6. 人事处将新员工基本信息录入HR系统。
劳动法中就规定了，如果劳动者在与用人单位确定了劳动关系后，劳动者也要按照用人单位的要求，按时的提交相应的文件办理入职手续。同时也要与对方签订劳动合同，并在劳动合同中写明工作的具体内容以及工作报酬等信息，如果违约也可以通过合同来约束和要求赔偿。
一、入职要结婚证出生证明吗?
现在入职一般都不需要结婚证和生育证的。
员工办理入职手续前需要提交的材料:
1、身份证(正反两面)复印件3份，户口本(户主及本人页)复印件1份;
2、新入职员工原则上都需购买社保，愿意购买的员工须附上购买社保确认书，本人签名，部门负责人签名;如因个人原因申请暂不购买社保的，须附上只购买中保意外险申请书，本人签名，部门负责人签名;购买社保确认书及购买中保申请书(请到人力资源部何桂屏处领取样表);
3、个人体检表(镇级以上医院)或健康证，两者均为3个月内有效，也可由人力资源部安排医院体检;
4、一寸红底照片4张;
5、中专以上学历、学位、职称证书、上岗证及专业技术岗位职能等级证等复印件各1份，同时上交相
关证件原件，人力资源部核查后退回本人;
6、农业银行卡及身份证(正反两面)复印在同一张A4纸上，本人签名确认，并填上有效的手机号码;
7、其他。未取得毕业证的应届生需提供学校出具的介绍信，非应届生需提交原单位出示的离职证明。
8、本地户籍员工因需要办理《就业失业手册》，因此需另外提交以下资料:小一寸红底相片2张;
户口本复印件(户主与本人当页)1份;身份证复印件1份;由人力资源部在为员工办理完毕入职手续后
统一到劳动管理所办理《就业失业手册》。
二、新员工入职基本流程
核实证件
新员工入职当天，需携带毕业证、学位证、身份证、职业资格证等原件供审核，同时收取以上证件复印件各1份。硕士研究生同时收取本科毕业证、学位证复印件。
非应届毕业生需同时提供原单位离职证明。
2. 签订劳动合同或者实习协议
已经毕业的新员工需签订劳动合同。
未取得毕业证的在校生提前上岗实习，需签订实习协议。拿到毕业证、学位证之后，需携带原件及复印件，到人事处签订劳动合同，转入试用期。
3. 人事处开具新员工报到证
新员工持报到证到所在部门报到。
4. 发放《新员工上岗引导表》
《新员工上岗引导表》请于2周内提交人事处存档。
5. 个人档案及党组织关系转移:
6. 人事处将新员工基本信息录入HR系统。
劳动法中就规定了，如果劳动者在与用人单位确定了劳动关系后，劳动者也要按照用人单位的要求，按时的提交相应的文件办理入职手续。同时也要与对方签订劳动合同，并在劳动合同中写明工作的具体内容以及工作报酬等信息，如果违约也可以通过合同来约束和要求赔偿。
入职海尔公司还要结婚证嘛
答：入职海尔公司是不需要结婚证的 通常情形下,公司无权要求员工提供结婚证复印件。如果其之前有过工作,还要提供一份解除劳动关系证明。大部分单位都不会要求提供结婚证和出生证明,毕竟这个不影响员工的入职。查看更多
21世纪不动产入职需要小孩出生证明吗?
答：不需要。根据查询21世纪不动产入职规定可知，21世纪不动产入职都不需要结婚证和生育证的，一般就是身份证、毕业证、相片就可以的，所以不需要小孩出生证明。不动产是一个民法概念。它包括土地及其上之房屋等不可移动、可以有固定地址的建筑物，因此物业也属于不动产。
有入职需要结婚证和户口本的吗?
答：没有。用人单位是无权要求劳动者提交这些与工作无直接关系的资料的。
公务员已婚入职要提供结婚证吗
答：要。在很多公务员岗位上，要求职工必须要已婚，并要求出示结婚证。考察对象已婚的，需出具结婚证，配偶身份证和户口本原件、复印件，当地计生部门出具的计生情况等证明。
工作单位要求交户口本身份证孩子出生证明结婚证合法吗
答：合法，因为现在都是实名制
办理入职假的结婚证会查吗
答：办理入职假的结婚证不会查。因为办理入职都不会要求提供结婚证和出生证明,毕竟这个不影响员工的入职，所以是不需要结婚证的。所以办理入职假的结婚证不会查。
入职中建为什么要结婚证
答：结婚证办理 办理程序 男女双方符合婚姻法的规定，结婚证办理的程序，可分为申请、审查、登记三个步骤： （一)申请。要求结婚的男女双方，须持本人户口证明、居民身份证和所在工作单位或生产大队出具的关于本人出生年月、民族和婚姻状况的证明，共同到一方户口所在地的婚姻登记机关申请结婚登记。申请登记的时...
