公司倒闭没买社保的员工怎么赔偿
根据《中华人民共和国劳动合同法》和《社会保险法》的规定，公司应该为员工购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险等。如果公司倒闭后未为员工购买社保，员工可以向劳动仲裁委员会或法院提起诉讼，要求公司支付其应缴纳的社保费用和相应的滞纳金。在这种情况下，员工应该首先收集与自己相关的证据资料，如工作合同、工资单、银行流水等，以证明公司未为其购买社保。然后向当地的劳动仲裁委员会或人民法院递交申诉或诉讼材料，申请公司履行其应承担的社保义务，并可要求赔偿相应的经济损失。劳动仲裁委员会或法院在判决时会考虑相关证据和法律规定，以确定赔偿金额和方式。
公司倒闭后员工应该如何防范社保风险？答：为了避免公司倒闭后未能为员工缴纳社保费用的风险，员工可以在签订劳动合同时明确约定公司应承担的社保责任，并定期核查公司是否按时购买社保。此外，在公司倒闭前，员工可以向当地社保部门咨询和查询社保缴纳情况，及时发现和处理问题。
公司倒闭后未为员工购买社保是一种违法行为，员工有权要求公司承担相应责任。为了减少风险，在求职过程中应与雇主明确约定社保责任和义务，同时定期核查社保缴纳情况，保护自身权益。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》第二十六条 用人单位未依法参加社会保险的，由社会保险行政部门责令限期参加；逾期不参加的，应当按照规定缴纳未参加社会保险期间的应当缴纳的社会保险费，并按照规定加收滞纳金。
企业破产了,但一直没给职工交社保。劳动仲裁该怎么办?
答：法律分析根据破产法的相关规定法律，企业在破产财产变现后，应优先清偿所欠在职职工代扣代缴社保部分的费用，而后清偿自身欠缴的保费，最后才能清偿其他债务。对于企业欠缴的保费，如果变现资产不足以清偿的，通常做法是经当地社保...
公司倒闭没有给员工买社保怎么赔偿
答：公司倒闭，应在破产财产内优先向员工支付经济补偿金。经济补偿金以员工本人前十二个月的平均工资为基数，按员工在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个...
公司倒闭没交养老保险的职工可以得到赔偿吗?
答：如果公司倒闭了，这个时候你们，可以申请劳动仲裁，这，可以要求单位，把你们的工资还有各种保险给你们补上，还得给你们的补偿金，因为破产，如果有钱的话，优先给工人上社保，给他们拖欠的工资，还有经济补偿等，然后才是欠...
厂倒闭了没买保险员工有赔偿吗?
答：如果公司没有给员工缴纳社保，是可以去劳动仲裁委员会进行投诉的。可以给员工经济补偿。根据《中华人民共和国社会保险法》：第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位...
公司没交缴纳社保倒闭了怎么办
答：亲，安咯八号。公司没交缴纳社保倒闭了可以起诉，用人单位依法宣布破产或者倒闭的，应当向员工支付经济补偿;即使企业破产，也应当支付所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本...
分公司破产,下岗,没买过社保,但没解除合同,,现在总公司能补偿损失吗
答：如将未为劳动者缴纳社会保险费之责归于用人单位，确有欠妥之处，显失公平。该职工自愿不缴纳社会保险费，放弃此项权利在先，责任不在用人单位，现又以此为由向用人单位索要经济补偿，于情于理不符。在企业，个人自愿不缴费...
工厂倒闭了,没买保险的员工有赔偿吗?
答：1、可以考虑起诉按照法律规定，用人单位在倒闭后，应该给到员工解除劳动合同的赔偿。这一部分是不需要购买保险的，属于法律规定内容。另外还有失业险，在公司倒闭后可以利用保险去领取。这一部分需要公司为我们购买相对应年限的...
用人单位没有购买工伤保险,走法律程序后,用人单位倒闭了怎么赔偿?
答：可以请求工伤保险基金先行支付。《社会保险法》第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。 从工伤保险基金中先行支付的工伤...
企业破产倒闭后员工社保怎样处理
答：第三，企业倒闭后，如果员工没有进行再就业，而且想继续缴纳社保，可以去社保局自己办理缴纳。需要提醒的，社保局只允许本地户籍人员自行缴纳社保。法律依据 《公司法》第一百八十二条 【请求法院解散公司】公司经营管理发生严重...
单位没有给职工买保险,倒闭后职工要怎么办?
答：没购买保险的员工应该怎么办很多公司倒闭之后就只是为员工多发了几个月的工资而已，并没有把未购买保险的损失赔偿给员工。这个时候，员工就可以拿起法律的武器，要求公司双倍赔偿。即便是公司倒闭，员工也可以申请劳动仲裁或者向...
