我是外地户口,在上海缴社保10年,然后转回户口所在地缴了5年,退休之后这个退休金是否能按照上海的领?

我是外地户口,在上海缴社保10年,然后转回户口所在地缴了5年,退休之后这个退休金是否能按照上海的领~


不是必须回户籍地领
各地有不同的缴纳年限规定,交够年限就可以由单位办退休,在当地领养老金,一般是要求在当地缴纳十年可以在当地退休,具体各地可能有些差异

如果你后面五年继续在上海缴纳那么退休工资可以按照上海标准,但是你后面五年转回户口所在地了,那么在户口所在地退休办理手续只有按照户口所在地标准了。

这怎么可能,你都转回户口所在地了,退休时当然就按照户口所在地的社会政策给你算退休工资了,怎么可能按上海的算呢,在上海你没户口,就算在上海交到退休,也只能回户口所在地领退休工资的。

不能,虽然你在上海缴了10年社保可是你将社保转回户籍地了,所以退休后是按照你户籍所在地的标准来发放养老金的。

你是外地户口,在上海缴了10年的社保,然后转回户口所在地5年,退休金最终是按转回户口所在地领取,不会按照上海的领取的。

,在上海缴了十年,在户口所在地缴了五年,上海缴纳的时间更长,退休后应该按照上海的退休金来领。

外地户口怎么在上海交社保
答:外地户口在上海缴纳社保的流程如下:1、个人申请:个人持身份证、户口本及其复印件、社区开具的居住证明,两张近期一寸免冠彩色照片,填写《xx市个人身份人员参加企业职工基本养老保险情况登记表》,向其户籍所在地或居住地的区、县公共职介机构和人才交流中心申请参保。2、公共职介机构受理:经审核符合灵活...

外地人在上海可以自己交社保吗
答:外地人在上海不可以自己交社保。上海社保是可以自己交的,但必须是上海本地的户口,外地户口不能自己交社保。本地户口的居民,拿着身份证原件以及复印件、《就业失业登记证》或《劳动手册》信息页复印件,去社保指定的开户银行开立的实名制结算账户卡,然后签订通过银行转账方式扣缴个人社会保险费。交社保的...

外地人在上海交社保退休后享受上海待遇
答:异地退休,如果在外地养老保险缴费年限不到10年,如果是上海户籍,可以直接在上海领取退休养老金。根据养老保险缴费10年所在地来算。首先你在上海已经缴满了15年,如果在办理退休的时候你的参保地还在上海,按照政策你是可以在上海办理退休,领取上海的退休的。但是如果在你退休之前回到了你的户籍所在地参保...

外地户口在上海交的社保能享受上海政策吗
答:外地户口在上海交社保可以享受上海待遇。外地户口在上海交满了15年的社保,是可以享受到上海地区养老金退休待遇的。因为上海是属于我们国家的一线城市,并且上海地区的社保交费水平是比较高的,如果说你在上海地区工作,并且满足累计缴费年限达到15年以上,在上海地区参保实际上是可以办理上海地区的退休待遇的。

外地人在上海可以自己交社保吗
答:法律分析:如果说你是非上海户口的人员,也就是统称的外地人,那么你就无法进行社保的个人缴纳。通常情况下有两个选择,第一就是选择社保代缴公司进行社保的缴纳,第二就是选择上海的公司帮忙,由公司一起缴纳。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人...

外地人在上海怎么交社保?
答:外地人在上海缴纳社保的两种主要方法 通过入职单位参保 在上海的用人单位需要在职工入职30天内为其进行社保缴纳,无论户籍在哪里,只要入职了就可以顺利缴纳社保并享受相关保障。以灵活就业人员身份参保 针对未就业或创业的外地人,可以选择以灵活就业人员的身份缴纳社保。无论是上海市户籍还是外省市户籍,只要...

外地人可以在上海交社保吗?
答:外地人口可以在上海交社保吗 1、凡具有上海市户籍,男性未满60周岁、女性未满55周岁,从事有合法经济收入的自雇人员、无雇工个体工商户、未在用人单位参加基本养老、医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可按规定办理就业登记,并向户籍所在地或居住地街道、乡(镇)社区事务受理服务中心提出参保申请...

外地人在上海交社保需要什么手续
答:法律分析:1、带着档案;2、解除合同手续;3、保险手册等交到当地劳动部门即可;4、新单位缴费;5、带着档案,解除合同手续;6、保险手册等交至新单位,由新单位做增员处理。外地人办理居住证只要是有身份证和个人信息在当地就可以办理居住证,至于社保需要当事人,在所在的工作单位,只要是把资料递交...

外地人有必要在上海交社保吗
答:外地人在上海交社保是非常有必要的。原因如下:1、落户上海:外地人在上海交社保是落户上海的必要条件之一。根据上海市的相关规定,持证人员在申办本市常住户口时,需要满足持有《上海市居住证》满7年、按规定参加本市城镇社会保险满7年等条件。因此,如果外地人希望在上海落户,交纳社保是必不可少的。2...

外地人可以在上海交社保吗
答:法律分析:可以。外地人在上海交社保,只能通过工作单位进行缴纳,也就是经由工作单位集体办理,因为国家有规定,企业必须给员工缴纳社保,交的是五险,包含养老、医疗、失业、工伤和生育,能够全面保障社保福利,费用方面也是自己和企业一起承担,企业交的会高于个人。如果出现离职工作空窗期,外地个人是不能...

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