公务员接受权力的考验要过好哪几关?

公务员要怎样经受住权力地位的考验?~

我们要经受住权力地位的考验,保持为民服务的宗旨意识。孙中山先生有句名言:“要立志做大事,不要立志做大官”。这句话启示我们,人生在世,无论干什么,都要有鸿鹄之志,努力在本职岗位上干出一番事业,作出一番成绩,而不应以权力地位作为人生奋斗的目标和衡量人生价值的尺度。
无数典型先进事迹也告诉我们,做官是暂时的,事业是永恒的,奉献是动人的,一个人活着,最大的价值不在于官位的大小高低,而在于思想的高下、品德的好坏、政绩的大小,在于是否以实际行动服务社会、奉献人民、履职尽责。
作为公务员尤其是公务员,不少人都掌握着一定的权力,保持党员先进性,实践党的宗旨,必须正确看待和行使手中的权力,时刻想着手中权力是人民给的,只能用来为人民谋福利,为基层人民办实事。
如果淡忘了公务员的职责和使命,一味地盯着权力,看着位置,势必会败坏党的形象,最终走向极端。所以,要经常对照职责要求、进行检查反思,时刻警示自己,自觉把人民满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为秉公用权、慎重用权的根本评判标准和基本落脚点,把群众的呼声、需要、支持作为想问题、办事情、出主意、作决策的第一信号和选择,才能真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

有权就有责,用权受监督,这是公务员权力运行中的铁律。公务员要正确行使权力,必须坚定立党为公、执政为民的政治立场,把对党负责、对人民负责、对权力的行为后果负责统一起来,自觉接受党和人民的监督,把人民赋予的权力用在巩固党的执政地位上,用在支持人民当家作主上,用在繁荣社会主义的政治、经济、文化上,用在为人民服务、为人民谋利上。
第一,要忠实履行权力之责,必须处理好职权与责任的关系。权力是公务员拥有的职责权限,职务是职权的组织细胞,是权力的岗位设置,责任是行使职权应尽的职责,是权力行为的内在动力和要求。有职就有权,有权就有责。职务越高,权力越大,承担的责任就越大。列宁曾经指出:“任何时候,任何情况下,实行集体领导都要规定每个人对一定事情所负的责任。”
权力为责任所系,不仅能够明确权力的任务,规范权力的职能,合理设置权力的界限,而且能够通过责任制衡,有效抵制权力私有化、商品化和非法扩张,制止垄断、寻租等腐败行为。只有当公务员视权力为一种责任时,才会珍惜、慎用权力,才能不误用、滥用权力。
官僚主义者缺乏权力的责任意识,把权力当成个人囊中之物和谋私工具,漠视群众利益,避责任而不及,完全背离了权力的本质。克服官僚主义,铲除权力腐败的祸根,就要在强化权力责任上下工夫,围绕权力的责任建立严格的越权渎职、滥用职权的责任追究和惩处制度,形成公正、透明、高效的执政用权体制,使公务员能够真正实现权力与责任的统一。
第二,要忠实履行权力之责,必须处理好向党负责与向人民负责的关系。党是国家大政方针和政策措施的决策者、制定者,党的理论、纲领、路线、方针、政策是权力运作的行为指南和准则。向党负责,最主要的是在掌权用权中讲政治、讲原则、讲纪律,把权力用在贯彻执行党的路线、方针、政策和政治任务上。要把贯彻党的政策措施同本地区、本部门的实际相结合,创造性地加以运用,确保权力行使不偏向、不越轨、不出格。
党是人民利益的忠实代表,除了人民利益,没有自己特殊的利益。对党负责就是对人民负责。“我们的责任,是向人民负责。每句话,每个行动,每项政策,都要适合人民的利益,如果有了错误,定要改正,这就叫向人民负责。”
对人民负责,要把维护人民群众的利益放在第一位,心中装着群众,凡事想着群众,与群众同呼吸、共命运,休戚与共;对人民负责,要尊重社会发展规律和人民的历史主体地位,把人民群众拥护与否、赞成与否、高兴与否、答应与否作为想问题、办事情、做工作的出发点,切实将对人民负责落到实处。
第三,要忠实履行权力之责,必须处理好当前责任与长远责任的关系。权力作为一种调整、支配社会各种关系和财富资源的力量,其运作必然给社会发展和人民利益造成实际影响,这种影响能否实现当前和长远的统一,是我们公务员必须重视的问题。
对当前负责,强调的是公务员要尽职尽责地干出实在的政绩:为官一任,兴一番事业,谋一方发展,富一方群众,保一方平安,多谋爱民、富民之策,多办利民、便民之事。长远是当前的延续,立足当前不能忽视长远,更不能以损害长远来实现当前。对长远负责,就是要从实际出发,量力而行,力戒形式主义和急功近利,做不切实际而又妨碍发展的事情。我们公务员要树立全面、协调、可持续的发展观,不断提高驾驭全局和应对复杂局面的能力,增强主动性、预见性和创造性。
第四,要忠实履行权力之责,必须处理好自律与监督的关系。不受制约的权力是绝对的权力,绝对的权力必然导致权力腐败。制约权力需要自律,我们公务员一定要增强自律意识,加强自身的党性锻炼和从政道德修养,常修为官之德,常怀律己之心,常思贪欲之害,不为名所累,不为利所缚,堂堂正正做人,清清白白做官,严于律己,率先垂范,永葆人民公仆的本色。
“政者,正也。子率以正,孰敢不正”,“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从。”权力的制约离不开监督,监督是遏制和减少权力腐败的重要环节。有效的监督既能够维护权力的尊严,又能够使公务员不拒绝、不逃避、不远离监督。
权力的监督必须依靠人民,动员全社会力量,拓宽监督渠道,改进监督方式;权力的监督依靠制度,有了制度才有章可循,有规可依;权力的监督依靠法律,有了法律才有监督的强制性和威慑力。

(一)过好政治关

作为党的公务员,我们肩负着顾大局、谋发展、保稳定的职责,必须用党章的规定严格要求自己,坚定正确的政治方向、政治立场、政治纪律、政治观点,提高政治鉴别力和政治敏锐性,时刻保持清醒头脑,坚定地同党中央保持一致。

(二)过好金钱关

过好金钱关,并不是要求大家做苦行僧,不讲报酬,不讲个人物质需求。但是,无论什么时候,公务员的人生价值都不能是金钱和财富,而只能是为国家富强、人民富裕不懈奋斗的品格和精神。陈毅说“手莫伸,伸手必被捉。党和人民在监督,众目睽睽难逃脱。”这个话我们要铭记在心。

(三)过好交友关

古人讲:“仕不可多交”,要慎交朋友。公务员手中有了权力,接触面宽了,求你办事的人多了,找你交朋友的也多了,被腐蚀的危险性就增大了。如果不顾身份滥交朋友,就很难避免权钱交易和违纪违法。要树立正确的“交友观”,近贤人,远小人,把心思放在密切党群干群关系上,放在为民谋利上,放在谋求发展上。

(四)过好人情关

礼尚往来、互相关心是人之常情,是中华民族的传统美德。但在今天的工作、生活、交往等社会活动中,确有那么一些公务员,已经超出了正常感情的“度”。因为是亲朋好友,不论德、能、勤、绩如何,可以任人唯亲;因为是同乡同事,不管违法乱纪,可以大事化小,小事化了;因为是领导、是上司,可以不问青红皂白,唯命是从;因为是受人之托,可以违反规定也要把事情办成等。这是讲人情,不讲原则;讲交情,不讲法纪。过好人情关,就要不怕影响关系,不怕伤和气,不怕丢面子,保证手中的权力始终为民所用。



公务员如何看待手中掌握的权力
答:因此,树立正确的权力观,首先要解决权力的立场问题,即解决为什么人服务的问题。公务员必须正确对待权力必须牢固树立党的宗旨意识。每一名党员干部都必须树立正确的权力观,正确对待手中的权力,切实为人民掌好权、用好权。更多疑问请咨询中公江西人事考试网。如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

公务员有哪些责任权力的观点?
答:有权就有责,用权受监督,这是公务员权力运行中的铁律。公务员要正确行使权力,必须坚定立党为公、执政为民的政治立场,把对党负责、对人民负责、对权力的行为后果负责统一起来,自觉接受党和人民的监督,把人民赋予的权力用在巩固党的执政地位上,用在支持人民当家作主上,用在繁荣社会主义的政治、经济、...

在实践中如何履行好公务员的义务和权力
答:公务员法第二章第十二条 公务员应当履行下列义务:(一)模范遵守宪法和法律;(二)按照规定的权限和程序认真履行职责,努力提高工作效率;(三)全心全意为人民服务,接受人民监督;(四)维护国家的安全、荣誉和利益;(五)忠于职守,勤勉尽责,服从和执行上级依法作出的决定和命令;(六)保守国家秘密...

如何做一个合格的公务员
答:1、要定位好。2、要学习好。3、要工作好。1、要定位好。公务员是代表国家行使行政权力,管理社会公共事务的人员,不同与普通的工作人员。树立正确的人生观、价值观、世界观,坚定为人民服务、为祖国奉献的理想信念。2、要学习好。如今社会发展日新月异,对公务员的工作提出许多新的要求,要求每名公务员...

如何做一名合格的公务员
答:到现在,他也主动和我打招呼,经常找我聊天,上回和他一块装订文件时,我意外地发现他竟然已经接受了我的意见。四、工作好。要做好每一项工作是一件不容易的事,公务员岗位更是如此。我觉得要做好本职工作,第一要树立服务意识。公务员的工作不意味着稳定和权利,不能老想着用自己手中的权力为自己办事,把公务员当作...

对公务员滥用职权有哪些对策措施?
答:因此要通过对职权的分解和调整,使各个职权范围形成合理层次,构成要素界限要清楚,同时要能相互制约,相互牵制,相互监督,要制订科学详细的职权运作程序,尽量缩小职权运作过程的弹性,避免因弹性过大给滥用职权留有空间。第三,行使职权要公开,接受人民监督。行使职权的过程,实际上就是决策的过程,决策的...

作为公共权力的执行者,公务员需要秉持什么样的理念
答:作为公共权力的执行者,公务员需要秉持公平正义的理念。《公务员职业道德读本》指出:对公务员的道德要求的确应比一般人更加严格。具体体现在以下三方面: (一)以公众为服务对象,公务员应具备责任意识、诚信理念与奉献精神。(二)作为公共权力的执行者,公务员需要秉持公平正义的理念。公共权力来源于公众,...

防止和避免公务员出现“越位”现象,必须解决哪些问题?
答:公务员要搞好参谋工作,就必须严格执行工作程序,明确自己的工作岗位和运行目标,加强自我约束,做到尽职尽责。三是明确自己的职责和权限,正确处理权力与义务关系。权力和义务是对立统一的关系。公务员只有忠实地为领导服务的义务,而没有擅自做主代替领导行使职责的权力。公务员为领导的工作提供优质高效的服务,...

处理好公务员岗位与责任的关系,必须注意哪几点?
答:第二,不要因为地位和职务高了就放松对自己的要求。现在有的公务员职务升了,权力大了,对自己的要求却放松了;权力一大,直接监督他的人少了,利用他、为他抬轿子的人多了。如果自己不警惕,组织上又不及时教育和监督,就很容易出问题,甚至出大问题。在这个问题上,各级公务员尤其公务员必须时刻保持...

作为公共权力的执行者,公务员需要秉持什么样的理念
答:“促进改革创新”公务员群体要在创新服务理念,提高服务质量上下功夫,以人民群众真正满意为标准。”“始终勤政为民”公务员都应该把这句话当做自己的工作标准,把自己真正当做人民公仆,全心全意为人民服务。“践行法治原则”强调践行法治原则,给公职人员带上“紧箍咒”,才能用好人民赋予的权力,依法行政...

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