环境采样员建不建议干

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环境采样员可以干。

采样员一般需要了解各种水，气，声的各种标准，企业的工艺情况等，对于想投身环保工作的朋友来说，是个不错的入门选择，虽然起点低，但是接触的，能学到的东西也很多。工资待遇的话，分地方，分企业。

采样员经常在外面跑，相对认识的企业负责人较多，积累好以后可以转行做业务，单纯采样的话到头就是采样组长或者主任。无论实验室分析还是采样员，有工作经验后都可以跳槽去写报告比如环评，验收，安评和职评。当然大部分三方公司工资比较低，也可以进厂子做化验，质控，安全员等，缺点就是有夜班休息少离家远，优点就是大部分包吃住五险一金，工资也很高。

环境采样员的工作职责

1、按照相关标准，独立准确地完成现场采样任务（刚来公司的时候都有老师带队指导采样）。

2、负责环境现场检测数据记录与整理，现场检测完毕后采样员及时整理相关数据。

3、负责在采样的同时与客户进行现场沟通。

4、负责环境检测采样设备，耗材工具的准备。

5、负责客户现场采样样品（废气、废水、土壤）等。

6、负责采样后的原始数据记录以及数据处理。

7、根据项目组长安排完成现场采样检测，及时准确填写相关检测数据并保证数据的完整性以及采样相关的报告编制。

8、负责在采样的同时与客户进行现场沟通；协助采样队长完成客户要求的其他检测任务。

环境监测采样员什么也不会能干吗
答：面对有组织排放的监测项目，比如化工厂，大型火力发电厂，和一些有毒有害排放的监测断面，是有危险性的。那你就需要做好对自身的防护准备，废水取样同样需要做好防护，比如一些具有腐蚀性的废水，不易清洗的，有毒有害的，口罩手套这些是最基本的。地表水取样，噪声，震动之类的监测，这些都是环境采样员...

环境采样员为什么难招人
答：能够准确判断采样点的选择、采样方法的使用以及样品的保存和运输等。这种高要求使得招聘到合适的人才变得相对困难。环境采样员需要经常在户外工作，面临高温、寒冷、风雨等各种自然环境的考验。此外，采样工作需要在偏远地区或污染严重的区域进行，这些艰苦的工作环境使得一些人不愿从事这一职业。

四十二岁干环保采样员可以吗工作
答：四十二岁干环保采样员工作可以。年龄并不是决定一个人是否能胜任环保采样员工作的唯一因素，关键是能否具备相关的技能、知识和经验，以及对环保工作的热情和责任心。环保采样员工作需要的主要是对环境监测和样品采集等技术操作的掌握，四十二岁年龄并不会对这些技能产生直接影响，所以四十二岁干环保采样员工作...

环境监测采样员和基站运维哪个好
答：环境监测采样员和基站运维相比环境监测采样员好。1、基站运维员工是要进行基站维修和装配的，在户外工作非常累，环境监测采样员只需要拿着仪器测量和接收数据即可。2、基站运维员工的工资低，每月能够拿到4000元工资，而环境监测采样员能够拿到5000元工资。所以环境监测采样员和基站运维相比环境监测采样员好。

采样员可以干一辈子吗?
答：干久了会好一点，你可以做主管，那就管理一个部门啊，不用下现场，再久一点可以做负责人，签字人，但是要有中级职称以上。那这时候基本已经做了十几年了。但是工资最高也是15w年薪吧。

耐火厂采样员岗位好干吗
答：不好干。由于耐火材料具有高温特性，需要在高温环境下工作，耐火材料厂拣选工是一项比较辛苦的工作，需要具备足够的体力和耐力，并采取适当的防护措施来保护自己的身体健康。

环境采样员的工作内容
答：环境采样员的工作内容：负责现场采样、负责样品的运输、负责现场测定项目、负责现场与客户沟通协调、负责环境检测采样。1、负责现场采样的采集工作（废气、废水、土壤等）及采样记录填写。2、负责样品的运输、保存及交接工作。3、负责现场测定项目的测定及现场检测原始数据记录以及数据处理。4、负责现场与客户...

环境采样员为什么难招人
答：然而,一些企业在这方面做得不够,导致求职者对职业发展前景缺乏信心。2、环保产业人才供需矛盾:随着环保产业的快速发展和经济结构转型升级,环保人才需求增加。然而,市场上环保人才尤其是中高级人才供不应求,加剧了招聘难度。3、薪酬结构问题:环保采样员的技术含量不高,且薪酬较低。环境监测采样员,实际上这个岗位就是...

环境采样员是干什么的
答：人工采样指由手工用符合采样要求的工具采取样品的一种采样方式。而所谓的采样员，就是人们对于用符合采样要求的工具采取样品的专业工作人员的称呼。采样员必须掌握环境监测或环境影响评价相关理论知识，最好是环境、化学等相关专业毕业的。

34岁小白可以干环境检测实验员吗
答：可以。环境检测实验员职位对能力要求较高，新入行小白常常需要一年以上的时间才能独立完成部分环评项目，行业发展很有前途。环境监测实验员是环境保护事业中从事环境监测的专业技术人员，是提供环境保护基础监测数据的科研人员。