如果用人单位不按照规定按时足额缴纳基本医疗保险和大额医疗互助费用，会有什么后果？
由劳动保障部门按照国务院《社会保险费征缴暂行条例》的规定进行处罚。
未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的时候...
答：未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的时候由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。恶意拖欠劳动者工资的行为是...
用人单位未足额缴纳社会保险费,如何处理
答：根据《中华人民共和国社会保险法》第六十二条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳，并自欠缴之日起按日加收万分之五的滞纳金。用人单位逾期仍未缴纳的，社会保险费征收机构可以向银行强...
用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬...
答：根据《劳动合同法》的规定，未按照劳动合同的约定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。法条链接 《...
劳动法社保补缴规定
答：根据《社会保险法》第一百二十条和《社会保险费征收管理办法》第二十三条规定：用人单位应当为其所聘用的劳动者依法办理社会保险登记手续，并按期足额缴纳社会保险费。如果用人单位未按时足额缴纳社会保险费，就会面临罚款等相应的...
不按时足额支付劳动报酬
答：一、用人单位未及时足额支付劳动报酬的法律后果1、责令改正+赔偿金 根据《劳动合同法》第八十五条之规定，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付，逾期不支付的，...
公司未足额缴纳社保怎么赔偿
答：《中华人民共和国社会保险法》第五十三条职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。 《中华人民共和国社会保险法》第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构...
养老保险 如果单位没按你的工资足额交养老金怎么办
答：一、如果单位没按你的工资足额交养老金怎么办 如果用人单位不足额为劳动者购买社会保险的，劳动者可以向社会保险机构或者劳动管理部门进行投诉，要求用人单位补缴社会保险。 依据《中华人民共和国社会保险法》 第六十三...
公司未足额发放工资怎么赔偿
答：公司未足额发放工资的赔偿如下：1、用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百百以下...
公司未足额缴纳五险是否违法
答：未按规定全额购买“五险一金”，是违法的，但《劳动合同法》并未规定不缴“一金”的情况劳动者可以解除劳动合同。如果用人单位不按足额给劳动者缴纳社会保险，劳动者可以以此为由解除劳动合同，并要求用人单位补缴社保和支付...
单位未足额缴纳社保行政部门怎么处罚
答：用人单位欠缴的社会保险费应当依法补缴。上述《条例》第二十四条规定，缴费单位违反有关财务、会计、统计的法律、行政法规和国家有关规定，伪造、变造、故意毁灭有关帐册、材料，或者不记帐册，致使社会保险缴费基数无法确定的，...
