人力资源公司注册需要什么条件
【法律依据】
《公司法》第六条
公司登记设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的，由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司；不符合本法规定的设立条件的，不得登记为有限责任公司或者股份有限公司。法律、行政法规规定设立公司必须报经批准的，应当在公司登记前依法办理批准手续。公众可以向公司登记机关申请查询公司登记事项，公司登记机关应当提供查询服务。
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如何注册人力资源公司?一、首先来看看注册人力资源要满足的条件 为保障公司合法用工，保障劳动者合法权益，因此对人力资源公司进行了相关规定，满足以下条件即可 1、注册资本：注册资金不低于20万; 2、注册地址：有相适应的固定场所、必要的设施; 3、有5名以上具备大专以上学历、并取得人力资源服务从业资格的专职工作人员; 4、有健全的机构章程、管理制度、工作规则和明确的业务范围; 5、能独立承担民事责任; 6、申请的业务范围、活动内容符合有关法律、法规的规定 7、办理人力资源服务许可证。办公及经营场所的建筑面积不低于50平方米; 办公及经营场所如是租赁的，租赁合同期在一年以上 二、人力资源服务许可证条件 人力资源服务许可证，是由省级机关受理，是由省人力资源和社会保障厅核实批准颁发的许可证之一，主要用于规范人力资源服务和人力资源职介行业，是人力资源服务(人才中介)机构设立的必要前提条件。也是规范人力资源服务行业、提高人力资源服务行业门槛的有力保障。申请人力资源服务许可证的企业需具备以下条件： 注册地址房屋必须是纯商业用房及工业用房，产权证复印件)房屋租赁合同原件 需要有5本人才中介服务资格证书：1本中介师 4本中介员 注册资本、实收资本不得少于人民币10万元; 需要注意的是《人力资源服务许可证》是人力资源服务(人才中介)机构设立的必要前提条件，属于前置审批，需要人力资源和社会保障部的审批才能办理
注册人力资源公司需要哪些条件
1.股东符合法定人数;一般有限责任公司注册的股东限定为二个以上五十个以下;一人有限责任公司注册的股东限定为一名自然人股东或一名法人股东投资。
2.股东出资达到法定资本最低限额;
3.股东共同制定公司章程;制定有限责任公司章程，是设立公司的重要环节，公司章程由全体出资者在自愿协商的基础上制定，经全体出资者同意，股东应当在公司章程上签名、盖章。
4.有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构;有限责任公司注册，除其名称应符合企业法人名称的一般性规定外，还必须在公司名称中标明"有限责任公司"或"有限公司"。建立符合有限责任公司要求的组织机构，一般是指股东会、董事会、监事会、经理或股东会、执行董事、一至二名监事、经理。股东人数较多，公司规模较大的适用前者，反之适用后者。
5.有公司住所;有固定的生产经营场所和必要的生产经营条件。
6.申报的经营项目中需要前置审批的，应提供有关许可证。
注册人力资源公司需要哪些手续
公司注册第一步：企业核名
确定公司类型、名字、注册资本、股东及出资比例后，就要到工商局现场或线上提交核名申请。
公司名称一般由四部分组成：行政区划、字号、行业（非必填项）、组织形式。 如：上海（行政区划）＋玖邀开业（字号）＋人力资源（行业）＋有限公司（组织形式） 。
那么问题来了，应该如何提高核名通过率呢？ 在这里玖邀开业网（www.91kaiye.cn）建议您，目标公司字号一般以3到4个字为最佳，2个字的核准难度较大，建议公司核名时多提交几个备选字号（一般为5个），这样有利于提高通过率。
企业核名这个阶段，一般需要1-3个工作日的时间。
公司注册第二步：提交材料
核名通过后，确认地址信息、高管信息、经营范围，可选择线上和线下两种方式进行资料提交，线下提交前可提前在工商网上进行预约，需5个工作日左右。
在提交资料这个阶段要经历5-15个工作日的时间。
公司注册第三步：领取执照
法定申请材料经审查核准通过后，可以携带准予设立登记通知书、本人身份证原件，到工商局领取营业执照。
在领取执照方面，一般预约好时间，当天就可以领取了。
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开人力资源公司需要什么条件
答：租赁合同期限应该在一年以上；4、有健全可行的工作章程和制度以及独立承担民事责任的能力；5、法律、法规规定的其他条件。开人力资源公司需要的资料：1、申请书；2、工商行政管理部门核发的企业名称核准通知书；3、机构负责人的简历、身份证；4、五名工作人员基本情况；5、房产使用证明；6、工作设备情况；7...
人力资源申报的条件?
答：股东人数较多，公司规模较大的适用前者，反之适用后者。5.有公司住所;有固定的生产经营场所和必要的生产经营条件。6.申报的经营项目中需要前置审批的，应提供有关许可证。注册人力资源公司需要哪些手续 公司注册第一步：企业核名 确定公司类型、名字、注册资本、股东及出资比例后，就要到工商局现场或线上...
办人力资源公司需要什么条件
答：办人力资源公司需要的条件如下：1、有人力资源服务许可证；2、自有地址50平以上；3、注册资金10万元实缴；4、后期需提供五名人员三个月的社保记录。人力资源服务许可证办理所需材料如下：1、法人股东身份信息；2、股东间的投资比例；3、五名人员三个月的社保记录；4、公司名号；5、经营场所证明包括房产...
人力资源中介公司注册条件是什么?
答：一、人力资源服务许可证办理条件：1、自有地址50平以上。2、注册资金10万元实缴。3、后期需提供五名人员三个月的社保记录。二、人力资源服务许可证办理所需材料：1、法人股东身份信息。2、股东间的投资比例。3、五名人员三个月的社保记录。
人力资源公司注册需要什么条件
答：如果发生侵犯未成年人合法权益的行为，任何组织和个人都有权予以劝阻、制止或者向有关部门提出检举或者控告。根据《中华人民共和国未成年人保护法》第六条 保护未成年人，是国家机关、武装力量、政党、社会团体、企业事业组织、城乡基层群众性自治组织、未成年人的监护人和其他成年公民的共同责任。对侵犯未...
人力资源公司注册需要什么条件?
答：人力资源服务许可证，是由省级机关受理，是由省人力资源和社会保障厅核实批准颁发的许可证之一，主要用于规范人力资源服务和人力资源职介行业，是人力资源服务(人才中介)机构设立的必要前提条件。也是规范人力资源服务行业、提高人力资源服务行业门槛的有力保障。人力资源公司注册注意事项 注册完公司创业者就要...
想开办一个人力资源公司要满足什么条件啊?
答：股东人数较多，公司规模较大的适用前者，反之适用后者。5.有公司住所;有固定的生产经营场所和必要的生产经营条件。6.申报的经营项目中需要前置审批的，应提供有关许可证。注册人力资源公司需要哪些手续 公司注册第一步：企业核名 确定公司类型、名字、注册资本、股东及出资比例后，就要到工商局现场或线上...
开人力资源公司需要具备什么条件
答：提供在线培训等。因此，具备一定的技术基础和数字化战略对于公司的长期发展非常有利。综上所述，开设人力资源公司需要多方面的准备和条件，从合法注册到专业团队，再到明确的业务计划和充足的资源，每一个环节都不可忽视。同时，随着商业环境的变化和技术的发展，公司还需要不断适应和创新以保持竞争力。
注册人力资源公司要什么条件
答：并且至少有5名大专以上学历，且取得人力资源市场从业人员资格证书的专业工作人员。3、办公或经营场所的房屋应是商业用房且建筑面积不低于50平方米，如果办公或经营场所是租赁的，租赁合同期限应该在一年以上。4、有健全可行的工作章程和制度以及独立承担民事责任的能力。5、法律、法规规定的其他条件。
人力资源公司需要哪些资质
答：人力资源公司注册资质条件如下:1、应当是独立机构，专门从事职业中介等职业介绍类业务。2、法定代表人和主要负责人应有3年以上劳动人事工作经历，主要负责人和工作人员应当具有高中以上文化程度，经过专业培训，并取得相应的专业资格。3、开展职业介绍业务活动的场所应当具备以下条件:(1)办公及经营场所的房屋应...
