根据个人所得税法律制度的有关规定，下列各项中，不属于“劳务报酬”所得项目的是( )。
答案解析：对商品营销活动中，企业和单位对营销业绩突出人员以培训班、研讨会、工作考察等名义组织旅游活动，通过免收差旅费、旅游费对个人实行的营销业绩奖励(包括实物、有价证券等)，应根据所发生费用全额计入营销人员应税所得，依法征收个人所得税，并由提供上述费用的企业和单位代扣代缴。其中，对企业雇员享受的此类奖励，应与当期的工资薪金合并，按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税;对其他人员(非雇员)享受的此类奖励，应作为当期的劳务收入，按照“劳务报酬所得”项目征收个人所得税。
根据我国个人所得税法律制度规定,下列情形中,应缴纳个人所得税的是...
答：C项错误，根据《关于个人出售住房所得征收个人所得税有关问题的通知》（财税字〔1999〕278号）第四条规定：“对个人转让自用5年以上、并且是家庭唯一生活用房取得的所得，继续免征个人所得税。”D项正确，根据《关于个人无偿受赠房屋有关个人所得税问题的通知》（财税〔2009〕78号）第五条规定：“...
根据个人所得税法律制度的规定,下列关于个人所得来源地的判断中,正确的...
答：【答案】：A,B,C 【答案】ABC 【解析】B对的，工资、薪金所得，以纳税义务人任职、受雇的公司、企业、事业单位、机关、团体、部队、学校等单位的所在地为所得来源地。选项D：工资、薪金所得，以纳税义务人任职、受雇的公司、企业、事业单位、机关、团体、部队、学校等单位的所在地作为所得来源地。
根据个人所得税法律制度的规定,下列表述正确的有( )。
答：【答案】：A,C 【解析】选项B、D按“个体工商户的生产、经营所得”计征个人所得税。
根据个人所得税法律制度的规定,下列说法中正确的有( )。
答：【答案】：B,C,D 【答案】BCD 【解析】选项A：个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用），其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过3倍数额部分的一次性补偿收入，可视为一次取得数月的工资、薪金收入...
根据个人所得税法律制度的规定,下列各项中纳税人应当按照规定到主管税务...
答：【答案】：A,B,C,D 根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第三十六条的规定，纳税义务人有下列情形之一的，应当按照规定到主管税务机关办理纳税申报：①年所得12万元以上的；②从中国境内两处或者两处以上取得工资、薪金所得的；③从中国境外取得所得的；④取得应纳税所得，没有扣缴义务人的；...
根据个人所得税法律制度的规定,下列各项中,免征个人所得税的有( )。
答：【答案】：A,B,C,D 【答案】ABCD 【解析】上述各项均属于免征个人所得税的项目。
根据个人所得税法律制度,下列应按“工资、薪金所得”税目,征收个人所得...
答：【答案】：A 工资、薪金所得，是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。全勤奖属于奖金，应按“工资、薪金”项目计征个人所得税。选项B是偶然所得，选项C是财产租赁所得，选项D是利息股息红利所得。
根据个人所得税法律制度的规定,个人取得的下列收入中,应按照“综合所得...
答：【答案】：A、B、C、D 本题考查个人所得税综合所得。“综合所得”包括工资薪金所得、劳务报酬所得、特许权使用费所得和稿酬所得。演员取得的“走穴”收入，属于劳务报酬所得，选项A正确；高校教师从任职学校领取的工资，属于工资、薪金所得，选项B正确。提供专利技术使用费收入，属于特许权使用费所得...
根据个人所得税法律制度的规定,下列所得中,应缴纳个人所得税的是...
答：【答案】：A 本题考核的考点是个人所得税的税目。根据规定，工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。独生子女补贴、执行公务员工资制度未纳入基本工资总额的补贴、津贴差额和家属成员的副食补贴、托儿补助费、...
根据个人所得税法律制度的规定,下列各项中,属于工资、薪金所得项目的...
答：【答案】：A 本题考核个人所得税工资、薪金项目的范围。工资、薪金所得是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。托儿补助费、独生子女补贴、差旅费津贴不征收个人所得税。
