五险一金交满一年 合同到期 自己辞职是否可以享受失业金?

五险一金交满一年 合同到期 自己辞职是否可以享受失业金?~

具备以下条件的人员,可以领取失业保险金:1、在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业;2、具有本市城镇常住户口;3、本人在职期间按照规定缴纳失业保险费;4、解除终止劳动合同关系或者工作关系前缴纳失业保险费一年;5、按照本办法规定办理失业登记手续或者事业保险金申领手续,并有求职要求的。领取标准:根据失业人员累计缴费年限和年龄确定,但不得高于本市当年最低工资标准,不得低于本市当年城镇居民最低生活保障线标准。依楼主所述情况,可以申请2个月的最低工资,具体可咨询当地的人力资源和社会保障局,他们的回答最全面和最专业。

这个是看你们公司的了
好心一点的公司会通融一下的,但是按照规章制度的话,自动离职是不能领取失业金的
而且你交满一年只能领取3个月,失业金终身只能累计领取24个月,而且终身只能领取2次,如果你这次领了,那么下次你有把握直接领21个月的出来?
不太划算啊
再多攒几年吧!
而且领取失业金就证明你已经脱离社会,所有的保险都要办停,不再交任何保险,这3个月食不用交保险,过后也不用补交,但是3个月后如果你还没有找到工作,那么就要自己在社区加纳保险,金额可不少啊!如果你不继续交下去,等以后再工作,公司给你交保险的话,你也是要自己把落下的连通滞纳金一起缴纳完,公司才能给你交保险。
慎重考虑一下吧,多方打探一下比较好

具备以下条件的人员,可以领取失业保险金:1、在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业;2、具有本市城镇常住户口;3、本人在职期间按照规定缴纳失业保险费;4、解除终止劳动合同关系或者工作关系前缴纳失业保险费一年;5、按照本办法规定办理失业登记手续或者事业保险金申领手续,并有求职要求的。领取标准:根据失业人员累计缴费年限和年龄确定,但不得高于本市当年最低工资标准,不得低于本市当年城镇居民最低生活保障线标准。依楼主所述情况,可以申请2个月的最低工资,具体可咨询当地的人力资源和社会保障局,他们的回答最全面和最专业。

自己辞职不能申领失业金。

失业金申领条件
1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;
(2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;
(3)已按规定办理失业和求职登记的。

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