武汉事业单位（教师岗）招聘考试中笔试的内容有一项“师范通识教育知识”是指什么?
(1)笔试
①教育理论
1、教师招聘考试形式：
从考试形式来看，各地市不同的考试之间也有着明显的差异：
(1)笔试内容为“综合知识(公共基础知识)+教育理论知识”。
(2)笔试内容为“学科专业知识+教育理论知识”。
(3)笔试内容为“教育综合知识”(教育基础知识)。
2、教育理论知识都包括题型：
教育理论知识的题型分为客观题和主观题两大类型。客观题主要是指单选题、多选题、不定项选择题、判断题、填空题等;主观题主要包括名词解释题、辨析题、简答题、论述题、材料/案例分析题、教学设计题(活动设计题)等。一般地域不同，题型也有所区别。
3、教师招聘的教育理论知识与教师资格的教育理论知识区别：
第一，教师招聘的教育理论知识考查范围更加广泛，一般都是一张试卷;而教师资格的教育理论知识一般考两科，包括教育学、心理学或者教育心理学。
第二，教师招聘属于选拔性考试，教育理论知识的难度相对较大，考的分数越高越好;而教师资格属于资格认定性质的考试，难度相对较小，一般达到60分合格线即可。
4、中小学教育理论知识包括内容：
中小学教育理论知识考试范围主要涉及教育学、心理学、教育心理学、教育政策法规、教师职业道德、教育教学能力等;其中主要考查教育学、心理学、教育心理学。
5、幼儿园的教育理论知识和中小学考内容不同之处：
中学和小学的教育理论知识一般不做明显区分，考试用的是同一张试卷。幼儿园岗位的考试一般以学前教育理论知识为主，主要包括学前教育学、学前心理学、学前专业知识等。
6、中小学教育理论知识考查重点内容：
从各地历年考试来看，教育理论知识虽然考查范围广泛，但相对来说，教育学是重点考查的学科，案例分析题一般都考查的是教育学的知识。一般在只考查教育学、心理学和教育心理学的试卷中，教育学往往能占到半壁江山。
7、教育学的考查重点章节：
教育学的章节可以分为宏观教育原理、中观教育系统、微观教育实践三大部分。其中宏观教育原理(教育与教育学、教育与社会、教育与个体发展)多考查客观题，常出现细节识记型选择题或填空题;中观教育系统(教育目的、教育制度、课程)识记型、理解性题目都有涉及，还是以客观题为主，最多考查到简答题层面;微观教育实践(学生与教师、教学基本理论、德育基本原理、班级管理)更侧重于考查理解分析型题目，尤其是教学和德育两大部分。其中德育与教学的原则、方法，教学过程，个别教育等知识点是材料分析题的高频考点。在复习过程中，对核心的理论和观点深入理解，需具备联系实际以及较强的分析能力。
8、心理学的考查重点：
心理学内容相对较少，重点在心理过程中的认知过程、意志过程、个性心理部分的个性心理特征等章节。心理学主要集中在客观题上考查，较少出现案例分析题。在复习过程中，需要重视细节知识点的识记与理解。
9、教育心理学的考查重点：
教育心理学是所有学科中难度相对最大的学科，涉及的章节内容也很多。其中学习理论、知识与技能的学习、学习心理等章节的知识是考查的重点。教育心理学的考查题型较为广泛，主客观题都有所涉及，主观题一般以简答题和论述题的形式出现。在复习过程中，除了识记重点知识理论之外，还要能举例子并联系实际，达到掌握应用的水平。
10、教育政策法规考试内容：
教育政策法规包括两方面内容的考查，一方面是法理学基础知识，一方面是重要法律条款。法理学基础知识往往只在浙江、四川等地的考试中涉及到，大多数地区的教育政策法规以重要法律条款的识记、应用为主，主要以客观题的形式出现，难度不大。常考的教育政策法规有《教育法》、《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《学生伤害事故处理办法》、《中长期教育规划纲要》等。
拓展资料：
事业单位（Public Institution）是指由政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位接受政府领导，是表现形式为组织或机构的法人实体。
事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，与公务员是不同的。一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助，分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位，还有一种是自主事业单位，是国家不拨款的事业单位。
事业单位的明显特征为中心、会、所、站、大队等字词结尾，例如会计核算中心、卫生监督所、司法所、银监会、保监会、质监站、安全生产监察大队等，二级局也为事业单位。事业单位分为参公事业单位以及普通事业单位。普通事业单位分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位、自收自支事业单位。参公改革之后的事业单位在省公务员招考中招考，普通事业单位在事业单位招考中招考。
事业单位考试专业知识一般都是对应报考岗位的专业知识，例如，教师岗和医疗岗，教师岗可能会考察学科专业知识，以及教育学和心理学方面的内容；医疗岗可能会考察医学基础知识，护理学基础知识，以及实际操作等。
事业单位行测的考查方式有三种形式，一种形式是与国考、省考一样，一张试卷只考查行政职业能力测验。一种形式是，一张试卷中分为公基和行测两部分，一般各站一半的分值；还有一种形式是，一张试卷中包括公基、行测、写作三部分。
就目前而言，各地事业单位考试涉及主观题部分，考法主要有三种：
1、《申论》。类似与公务员《申论》科目，把《申论》作为单独科目考察，满分100分。但在材料篇幅、题目数量、题型设置上，难度低于公务员《申论》。
2、综合写作。与公共基础知识或行政职业能力测试合成一张试卷，试卷名称常见为《公共基础知识》、《综合基础知识》或《综合知识》等等，满分100分。其中写作占30分—60分不等，其余为单选、多选等客观题。综合写作出题方式为给定简短材料，要求考生根据材料写1000字的议论文。
3、杂糅题型。一般称之为《综合应用能力》，上海市直、湖北省直、浙江温州地区及江西等地部分事业单位考试中常见，设为单独科目，满分100分。均为主观题，命题形式种类繁多，题型包括：案例分析、材料处理、公文写作、公文改错、论述、策划与应用、材料作文等。
总而言之，目前事业单位主观题考试，以申论、写作、案例分析（也称材料处理、材料分析、综合分析等等）、公文书写和改错等类型多见。考查内容上，侧重考查阅读理解、综合分析、语言表达、提出和解决问题能力以及岗位所需的专业知识。
扩展资料
医疗类
1、这类岗位笔试科目一般有两种形式：
第一种：综合类知识＋专业知识
第二种：专业知识类，可能含有实操技能
2、可能考查的类别有：
医疗、药学、检验、中医、护理等。
3、具体到考试科目有：
《医学基础知识》、《医学综合》、《护理学综合》、《专业综合》等。
4、具体到考查内容有：
中医临床、西医临床（含口腔、康复）、药剂、护理、医学技术（含医学影像）、公共卫生管理（含卫生检验）、藏医（药）、藏医护理等相关知识和技能。
医学类的专业知识有很多，具体还是要看报考岗位，主要测查的还是与报考岗位有关的内容。
武汉的教师招聘大致分为事业单位编制考试及各区招的合同制教师，前者有编制，后者没有。
想考编制的同学就多关注武汉事业单位编制的招聘（比如武汉市直或湖北省直），一般考试内容为：《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》这两门
而区招的合同制教师考试内容就不固定了，看你考哪个区的哈，比如蔡甸区、东西湖区《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，江夏区考《公共基础知识、教育法律法规、教育学和心理学知识》，汉阳区、黄陂区考《师范通识》和《报考学科专业知识》，具体看区招公告
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属于综合知识，包括教育教学知识、法律法规、公共基础知识等
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湖北教师招聘考试就是那种编制的,一般考几门?考什么内容呢?是那种教育...
答：综合知识最后一题为材料写作，19年考卷提供两篇材料，要求以“电子竞技与素质教育”为主题写一篇1000字左右的议论文。《教育综合知识》教育综合基础知识在所有教师招聘考试中为必考，也是占比较多的考试内容。考试题型主要为单选、多选、案例分析。选择题部分主要考察教育学、教育心理学、教育法律法规等内容。
事业单位教师岗主要考什么呢?
答：事业单位教师岗考试内容：考试分为笔试、专业测试和面试。各科成绩满分均为100分，及格分数均为60分。不及格的考生，不具备参加下一环节考试、考核资格。笔试：主要测试岗位所需相关的职业能力，按照1:5的比例择优确定专业测试人选，如及格人数小于1:3比例，将按照1:3的比例逐减岗位招聘数量。对于取得...
武汉事业单位教师招聘什么时候?
答：您好，华图教育为您服务。武汉事业单位教师岗招聘，是武汉事业单位招聘考试统一考，含事业单位、教师、医疗、卫生等多个部门。一般在每年的3~4月。2014年武汉事业单位招聘考试时间安排，供参考：网上报名 1、提交应聘申请。应聘人员2014年3月4日9：00至3月10日12：00期间登录武汉人事考试网，提交应聘申请...
湖北省教师编制考试是怎么考呀?
答：《教育教学专业知识》《综合知识》；事业单位单招：教育基础知识＞学科专业知识＞公共基础知识＞教育写作＞行测＞英语＞计算机。然后湖北省教师招聘考试的面试形式一般分为五种：说课、试讲、结构化、答辩、技能测试。面试的分数占比通常会比笔试要高，不少考生通过面试成功逆袭。
2022武汉事业单位考试科目有哪些
答：2022武汉事业单位考试科目分为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，笔试内容分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（E类）五类，各岗位具体笔试类别以《武汉市2022年度事业单位公开招聘岗位一览表》为准，笔试测试范围详见《...
武汉市事业单位招聘教师对第一学历有要求吗
答：您好，课观教育为您解答 根据武汉市2019年度事业单位公开招聘报考指南，中小幼儿园教师的招聘条件如下：1、报考中学教师岗位须为全国普通高等院校全日制本科及以上学历，并取得相应学位；2、报考小学教师岗位须为全国普通高等院校全日制大专及以上学历；3、报考市、区教育局所述幼儿园教师岗位须为学前教育专业...
武汉教师编制考试需要准备什么?
答：2019年武汉市教师招聘的公告汇总 武汉教师编制一般什么时间报名？答：关注武汉市直及湖北省直事业单位招聘，根据2019年报考时间，武汉市直是2月左右报名，湖北省直是4月份左右，一般大概都是这个时间，所以想考武汉市直的同学，距离报名还有4个月左右的时间，牵好小编不放手，提前功课走一走。武汉市直+湖北...
湖北省教师编制考试在什么时间?考哪些科目?
答：过来人告诉你 一，时间一般就是9月之前的几个月 因为9月是各大中小学的新学期和新学年的开始，必须在之前就筹备好教职工的招录工作。二、考试科目分为三类，分别是公共基础和专业课。公共基础类似于考研的行政能力职业测试，范围比较广，也没有固定的形式。有考时事政治，历史，地理和一定程度的智力...
湖北教师招聘考试该怎么备考?
答：您好，中公教育为您服务。先来看一下教师考试的分类：教师考试一般可以分为教师资格考试、教师招聘考试、事业单位教育岗位考试和特岗教师考试。教师资格考试通常分为全国统一考试和各省市自行组织的考试，但是按教育部《中小学教师资格考试暂行办法》，2015年，我国将全面推行教师资格全国统考，提高教师入职门槛...
2023武汉事业单位考试时间及条件
答：6.原工作（聘用）单位不同意报考的人员；7.在公务员录用考试和事业单位公开招聘考试中有严重违纪违规行为、被记入公务员考试录用诚信档案库或事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，尚在记录期限内的人员；8.法律法规规定的其他情形。以上就是关于2023武汉事业单位考试时间及条件的相关内容。
