华为员工一般驻外几年？在华为一般服务几年？
显然会离开很久嘛，呆3-5年是很正常的，不过能很长见识，能见识各种风土人情，收入当然也不菲。对于男女朋友呢，的确也是考验，需要互相的理解和支持。有海外经验的人会优先提拔，自己在公司也会有很多发展通道。
我之前在华为海外做，去过非洲的尼日利亚，埃塞俄比亚，肯尼亚。还有亚洲的印尼，马来，其实来海外最直接的好处就是收入会提高，其他都是浮云，在海外呆久了，首先失去的是自己的安逸生活，另外说回国会有更好的发展都是扯淡的，在海外做久了，国内的人脉关系都断掉了，如果有一天选择回国，基本是重新来过，所以如果想多赚些前就出去，如果经济条件还可以，建议不要选择出国，出了钱多些，对自身发展没有什么太多益处
会的，强度是比较大的，虽然没有外面传说的那么夸张，我的同学是都这么说的。外驻的话，没有关系的一般派驻的也不是什么好地方，肯定是要在那边熬下来的。
可能一年也可能三年，这个就难说了，进了华为，就几乎没有什么私人生活，三年内离职的人是很多的，这也是华为天天招人的原因。
华为员工在海外情况怎么样,工资待遇怎样,一般要去几年,听说都是3个月...
答：华为很牛的。海外现在至少在25000每月左右吧。
在华为工作是怎样一番体验?
答：华为每年都要投入大量资金在招聘博士、硕士生、本科生,而且他每年都直接去最好的学校找最顶尖的毕业生,一般来说本科毕业,刚入职华为薪水是1W起步,上不封顶。同时,加班时间可以兑换成薪水。另外,华为会和入职员工签订奋斗者协议,在华为工作满8年后,重新签订合同,满8年后,一次性付人民币至少15W。打车补贴、午餐补贴...
在华为工作一般几年才能升职
答：18级是个坎，往上升需要重新考评，答辩。技术岗一般到19级就难再升。19级以上属于领导岗和专家岗，公司内网可查到员工22级以内，23级以上的则属于非常高级别的boss。半年进行调职调薪。只要在半年，你的工作绩效评分足够优秀都可以进行调整。只要你有能力，在华为都会升职很快，而且华为勇于用年轻人。
在华为海外工作了11年能有多少存款
答：300W。根据查询华为海外员工年薪为30W左右。11年就是330W，如果节省的话，去除11年的花销应该可以有300W的存款。
华为工作的同学三年左右就离职了?在这里的压力究竟有多大?
答：真的在it行业工作三年在言语上是很正常的，因为每个人都是靠技术吃金子的时候，其实也就是在自己20多岁、30多岁、10年左右的时候，你就会通过跳槽进入更高的平台，其实现在有很多华为员工的收入已经翻了很多次离职后。在华为工作这么长时间，大家基本都学到了相同的技能，积累了很多的工作经验，或者达到...
在华为干2年退休待遇
答：还有一个规定必须是自签约起8年都在华为工作，才有可能获得其退休金，退休后可以保留股票，条件有点苛刻，有的甚至申请了几年才批准的.建议带上相关个人证件，去当地社保中心窗口查询;退休人员的工资待遇享受条件、计算，按时足额发放养老金和其他养老保险待遇是当地社保局职能.那个“退休”，不是法律上的...
在华为工作怎么样?
答：从收入来看，13级收入约在9000-12000元，14级12000-15000元，15级17000-21000元，16级21000-25000元，17级25000-29000元，越往上工资薪酬差距越大。这些是基本工资，不包含华为的虚拟股票。如果算上股票的话，以17-18级员工为例，工龄超过10年的话，配股通常在小几十万，这样粗略算来，年收入近百万...
假如从华为离职后,华为的哪些东西是你最留恋的?
答：用华为已经离职的员工的离职感言来回复一下,大家也看看真正的华为员工留恋的是什么,简单总结一下,用几个字表达:收入、技术、经验、文化、氛围、荣誉、福利、朋友等等。。。 【华为离职员工A】2017年9月15日考勤截止,不能免俗,刷贴留个念。 08特招,9年, !*级, 44+岁。在华为经历中国区-》海外-》预备队三...
华为28岁员工工资表曝光:所有的厉害,都有迹可循!
答：之前,华为的一位前员工,曾在网上晒出自己的工资表。他的职位是销售总监,本科毕业后在华为工作了6年,后来离职。月薪最高的时候包括年终奖和股票分红就有18万,其他月份基本是4万多。总收入那一栏显示着100多万的工资,令人羡慕不已。很多人不相信,年轻人不拼爹不靠背景,就可以有这样的收入。但其实,很多牛逼的人,...
硕士生在华为一般能工作几年?!
答：IT行业是个人才流动很大的行业，也就是说不管是研究生还是本科，在一个公司不可能在一个公司工作，对于很多人来说，在一个企业工作三四年没有到达管理层都会选择跳槽；离开华为的原因，一般不会是能力不行，因为被华为炒掉的可能性还是小的，大部分原因有两点，一是感觉压力太大，另一个原因是华为出...
