社保一年未交,一万元大概收多少滞纳金

社保一年未交,一万元大概收多少滞纳金~

过了一年,一般是不允许补交的。
除非你是临退休的人员

6月份没有滞纳金的,社保滞纳金从每个月的20号开始征收,一天万分之五。

2-5月份的滞纳金大约在80元左右,不是很多,建议你赶紧补交,越拖越多。

社保一年未交,一万元大概收按照规定加收千分之二的滞纳金。
社保滞纳金的计算公式,就是欠缴总数乘以千分之二,再乘以欠缴天数;由于社保费的缴纳分两部分,一部分是单位缴纳,另一部分是职工个人缴纳,所以,补交和加收滞纳金是分别计算的,单位和个人各自分别承担。
社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
在中国,社会保险是社会保障体系的重要组成部分,其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外,社会保险是一种缴费性的社会保障,资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳,政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务,并在符合法定条件的情况下,才能享受相应的社会保险待遇。
社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以,在讨论社会保险的历史时就不能把社会保险从社会保障中抽出来。
社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金,对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。
《中华人民共和国社会保险法》第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。



滞纳金是按日加收万分之五计算的。这个是社会保险法规定的。
正常的计算过程是:1月份的342元,从2月1日起,每晚交一天,多交342*0.05%元
2月份的342元,从3月1日起,每晚交一天,多交342*0.05%元
以此类推。
在交费的时间汇总滞纳金总额。即是应缴滞纳金。
但一般当年欠费,很多地方是不收取滞纳金的,跨年则会收取。各地管理不同。

社保违约金计算公式
答:社保一年未交,一万元大概收按照规定加收千分之二的滞纳金。社保滞纳金的计算公式,就是欠缴总数乘以千分之二,再乘以欠缴天数;由于社保费的缴纳分两部分,一部分是单位缴纳,另一部分是职工个人缴纳,所以,补交和加收滞纳金是分别计算的,单位和个人各自分别承担。

补交一年社保滞纳金大约多少
答:补交社保滞纳金一年730元。根据查询相关信息显示,如补社保费用为1000元,计算公式就是用1000元乘以0.002再乘以365,就是730元,则1年的滞纳金是730元。法律分析补交社保滞纳金按照每日万分之二的比例计算。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,自欠缴之日起按日加收万分之二的滞纳金,经过社会保险费征收...

补交一年社保滞纳金大约多少
答:补缴社保滞纳金是有最高限额的法规,滞纳金的封顶金额是本金的40%,最高不能超过8000元,如果用人单位长时间没有缴纳社保费用,补缴社保滞纳金根据欠缴时间计算超过了8000元,社保征收部门也只能按照8000元收取滞纳金。法律依据《社会保险法》第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令...

1年社保滞纳金大约多少
答:1年社保滞纳金大约缴纳数额的3%。但是6月份没有滞纳金的,社保滞纳金从每个月的20号开始征收,一天万分之五。2-5月份的滞纳金大约在80元左右,不是很多,建议你赶紧补交,越拖越多。 滞纳金封顶的金额是本金的40%,最高不能超过8000元,超过了也按照8000元收取。滞纳金时间与计算方法:1.滞纳金开始计算...

公司一年没交社保要赔偿多少钱
答:法律分析:单位只需要在限定日期内补缴,以及交滞纳金即可,如果过期仍未补缴则要承担欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍...

1年社保滞纳金大约多少
答:6月份没有滞纳金的,社保滞纳金从每个月的20号开始征收,一天万分之五。2-5月份的滞纳金大约在80元左右,不是很多,建议你赶紧补交,越拖越多。法律依据:《社会保险费征缴暂行条例》第十三条规定:“缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的,由劳动保险行政部门或者税务机关责令限期缴纳;逾期仍不...

公司一年没交社保补偿多少钱
答:法律分析:公司一年没有为员工缴纳社保,肯定是属于违法的行为,要是公司没有为员工缴纳社保,员工就可以要求公司给予自己相应的经济补偿,要求公司承担相应的责任。1、支付每满一年给予一个月的经济补偿。2、补交存在劳动关系期间的社保。3、如果为未签劳动合同,应支付最多12月的双倍工资。(注意有一年的...

社保滞纳金一年多少
答:打个比方,如果缴费时间是15日,自从2014年1月15开始起未缴费,然后到2014年10月15日重新缴费,一共也就是10个月,那就是全部需要补缴滞纳金的全部时间社保滞纳金如何计算欠缴费之日起,按日每天加收万分之五的滞纳金,这是每天都要计算进去的。如果每月按照勇敢900元来说按照上面所得到的时间也就是...

一年没给员工交社保怎么赔偿
答:公司一年没交社保补偿是支付每满一年给予一个月的经济补偿、补交存在劳动关系期间的社保、如果为未签劳动合同,应支付最多12月的双倍工资。用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。公司不缴...

补缴往年的社保,滞纳金如何收取?
答:比如,该员工5月份按照最低基数缴纳社保,单位缴费:879.36元,个人缴费:262.51元,总计:1141.87元。那么,总共需要缴纳滞纳金为1141.87×39×0.0005=22.27元 在实际执行过程中,征收滞纳金,一般都针对参保单位未按时缴费。针对个体参保人员,如果没有按时缴费,一般没有征收滞纳金,但如果跨年度欠费...

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