如何做一份优秀的简历

如何做一份优秀的简历~

简历的分栏,原则就是总体控制在一页,简单粗暴的为HR省时间,而不是等它来挖掘你的亮点,个人信息,低调做人,高调做事,写好电话、邮箱就好;教育背景,它可以写学校、专业、主要课程、成绩,这些因人而异;整理与岗位相关的过往经历;获奖经历等。
1、在简历的开头,我们应该介绍自己的基本情况,且放在显眼的位置,让招聘者能一眼看到他们想要的信息。在这里,我们其实没有必要将“个人简历”、“简历”这种词放在最上居中的位置,完全可以用姓名来代替,这样招聘者才能第一时间知道应聘者是谁。同时,必要的信息还有联系电话、邮箱、地址。其他类似性别、年龄、爱好等都不是最重要的,也完全可以将他们摒弃。

2、在简要介绍了自己的基本情况后,我们需要在简历的开头体现出自己应聘的岗位,同时介绍自己的教育背景。在这里,如果应届大学生们在学校的成绩不错,可以挑一些成绩好、专业性强的课程简要写在简历上。

3、接下来就是简历的核心了,我将它分为实践经历与校园活动。通过这个板块,我们向招聘者介绍我们参加了哪些活动,从中有哪些感悟,锻炼了自己什么样的能力等。其中实践经历主要是一些校外实习,校园活动主要是在学校里的一些经历,例如参加社团、担任班委、组织什么活动等。在这一部分,我们不必过多的去描述自己做过什么,要重点介绍自己以什么样的角色参加了一个什么活动,以及从中有哪些收获。通过这样一个板块,招聘者来深入了解我们。


4、简历中,我们还需要体现自己获得的一些荣誉以及资质技能。

1、让简历内容突出

内容就是一切,所以简历一定要突出你的能力、成就以及过去经验,仅有漂亮的外表而无内容的简历是不会吸引人的。 简历内容要仔细分析你的能力并阐明你能够胜任这份工作。

2、让简历外表醒目

历的外表不一定要强调,但它应该醒目。审视一下简历的空白处,用这些空白处和边框来强调你的正文,或使用各种字体格式,如斜体,大写,下划线,首字突出,首行缩进或尖头。

3、尽量使你的简历简短,只使用一张纸

雇主可能会扫视你的简历,然后花30秒来决定是否召见你,所以一张纸效果最好。

4、为你的简历定位

雇主们都想知道你可以为他们做什么。含糊的、笼统的并毫无针对性的简历会使你失去很多机会,所以必须为你的简历定位。如果你有多个目标,最好写上多份不同的简历,在每一份上突出重点。这将使你的简历更有机会脱颖而出。

5、写上简短小结

这其实是最重要的一个部分,"小结"可以写上你最突出的几个优点。没有什么应聘者写这几句话,但雇主们却认为这是引起注意的好办法。

6、强调成功经验

雇主们想要你的证据证明你的实力。记住要证明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益处,包括你为他节约了多少钱,多少时间等,说明你有什么创新等。

7、力求精确

阐述你的技巧、能力、经验要尽可能的准确,不夸大也不误导。确信你所写的与你的实际能力及工作水平相同,还要写上你以前工作的时间和公司。

8、使用有影响力的词汇

使用这种词汇,如:证明的,分析的,有创造力的和有组织的。这样可以提高简历的说服力。

9、用词要注意

在调查中许多官员都说到了这个问题。他们最讨厌错字别字。许多人说:"当我发现错别字时我就会停止阅读。"所以,你的简历一定要认真写。雇主们总认为错别字说明人的素质不够高。

10、个人信息不是必须

现在,在简历上写上个人信息如血型、身高、生源所在地等有时已不再是必须。许多公司都乐意接受没有个人信息的简历。

11、最后测试

记住,你的简历应该回答以下问题:它是否清楚并能够让雇主尽快知道你的能力?是否写清了你的能力?是否写清了你要求这份工作的基础?有东西可删除吗?

网上查



如何做一份优秀的简历?
答:通常只保留姓名、邮箱、电话、求职意向,放在简历头部;● 尽量选用好记的邮箱名,如163、Gmail等,不要用数字串(如QQ邮箱)● 求职意向=企业名+意向岗位,岗位一定要明确,不要写多个。● 如果有简洁好看的白底职业照/证件照也可以放上去作为头像(颜值过低就别放头像了,这是个看脸的世界),有头像就...

如何写一份优秀的简历?
答:1、性格开朗、为人诚实、正直、待人热情、坦诚、思想良好积极向上;善于与人相处、对工作积极认真负责,乐于助人,具有远大的理想,敢于挑战自我,严格要求自己,有强烈的责任心和进取心,有较强的组织、管理能力;重视团队合作,善于团结他人,以大局为重,有优秀的合作精神,不拘小节,协调能力强,善于向他...

毕业生如何写好一份优秀的求职简历?
答:1.简历是一个证明,是求职者给招聘单位发出的一份自我介绍。标准的求职简历主要由如下几个部分组成:基本信息:比如说你的姓名、性别、出生日期、民族、婚姻状况和联系方式等。教育背景:比如说你的毕业院校、学习的专业。工作经历:比如说你之前实习的公司,包括公司名称、职位、到岗时间以及离职时间,重点...

怎么写一份好的简历?
答:4、荣誉和成就:包括“优秀学生”、“优秀学生干部”、“优秀团员”及奖学金等方面所获的荣誉,还可以把你认为较有成就的经历(比如自立读完大学等)写上去。或者是参加国家学术性竞赛,国际比赛获得的荣誉等。5、求职愿望:表明你想做什么,能为用人单位做些什么。内容应简明扼要。6、附件:个人获奖证...

一份优秀的求职简历要具备什么因素?
答:在求职中要靠综合实力说话,而简历上的每一个部分,都呈现着你的综合素质。优秀简历的基本框架应该包括个人信息、职位意向、教育背景、实习/工作经历、校园活动、奖励荣誉、其他能力几个部分。 一份成熟的简历,将最能突出优势的内容放在简历前1/3的位置,简历中的实习、社团、兼职等经历都是与申请岗位相关,也需要靠排...

个人优秀简历模板10篇
答:怀着无比热忱的工作热情和远大的抱负,希望能够拥有一个平台使我展现自我,使我能够在组织的环境中飞的更高、更远! 个人优秀简历模板篇9 姓名: 籍贯:桂林 毕业院校:__大学 工作时间:20__年 出生年月:1986年8月 民族:汉 学历:大专 身高:166cm 照片 联系方式 家庭住址: 电子邮件: 工作技能熟悉应用文写作,档案...

如何写一个优秀的个人简历?
答:那么写一份优秀的简历,需要遵循哪些原则呢?1、真实性 你的简历就是你给企业留下的第一印象,我们要如实地填写自己的各项信息,如果在简历中弄虚作假,就会失去更多的机会,但我们可以选择性地优化、突出一些方面。比如一个应届毕业生,他可以重点突出在校时的学生会工作、实习、志愿者、支教等工作经历...

如何制作简历
答:最忌讳一份简历以海投的方式发出,表格罗列经历等,这样最容易埋没自己的个性。他建议,制作简历前一定要事先了解所应聘企业的企业文化等,然后根据不同的信息制作出与企业相契合的简历,可以针对目标意向做几个不同版本的简历。 职场专家:梳理亮点有针对性筛选 简历需要有针对性,这个针对性有两层含义:一是简历要针对你...

应届毕业生如何制作一份优秀的简历呢?
答:1 根据期望岗位,创建不同简历 简单地说,就是你的简历要有针对性。例如,你接下来的意向岗位是“产品运营”、“销售”、“文案”三个方向。那么你一定要制作,三个不同方向的简历,即“XX简历-产品运营”“XX简历-销售”“XX简历-文案” (其中XX为你的姓名)。每份简历突出你针对该岗位的工作经验...

简历制作的技巧
答:一份优秀的简历也就是在这一页纸主题鲜明的表达给用人单位,用人单位的人事经理也就是通过1.4分钟,然后用几秒钟最多30钞的第一影响决定是否给你下一个机会。因此写得越多,并不代表出你的优秀。 四、强调出你适合这个职位的成功经验和经历。 如果你应聘的是一个行政人员,你最好不要过多地说你能做一个合格的...

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