去日本打工要什么条件？
个人申请条件：
中国公民申请劳务出口必须具备的条件：
1、专业技术工作要适合海外，专业不对口，技术不熟练者是不可能符合要求的；
2、要有良好的道德修养，遵守前往国的法律和劳动纪律；
3、要有健康的身体，能够适应前往国的气候条件和劳动环境；四是要有必要的语言能力，尤其是直接和外方打交道的外语水平，但一般集体从事劳务者可不必强调外语能力。
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扩展资料:
劳务流程
个人工作
报名时：
提供证件(身份证、户口本、健康证、护照、存款证明、照片、等
体检，提交体检表
交纳面试保证金
录取后：
申办护照、卫检证等
交纳费用
参加培训，认真学习
与公司签订外派合同，等等。
出国后：
努力学习、适应
认真研修/工作
外派劳务公司
审核证件、内部面试、家访，组织考试面试等。
向国外提供材料、申请工作许可
办理护照签证；
预定机船票；
组织出国等。
组织工作前的学习和适应性训练；
纠纷等的协调处理。
参考资料来源：/baike.baidu.com/item/%E5%87%BA%E5%9B%BD%E5%8A%B3%E5%8A%A1/5701482"target="_blank"title="百度百科-出国劳务">百度百科-出国劳务
其一为专业能力。
他是外国人在任何一个国家安身立命的本钱。
其二是语言能力。
不仅仅包括日语，流利的英文和中文能力在日本职场都是很稀罕的。
其三是交流能力。
报连相的关键，是要找到正确的人，用正确的方式，去谈论应该谈论的事情。
所以，报连相之前，情报要收集完整。日本人尤其尊重＂现场＂的反馈。有效沟通的第一步，是走出去把问题搞清楚。
而什么问题找谁去谈，取决于公司的权利分配。需要注意的是，日本人职场的正是沟通渠道（一般是
email
）是严禁越级的。
其四是诚信。
不要说谎，不要承诺你做不到的事情，不要说没有根据的事情。不知道就说不知道，搞不定就说没把握。
其五是敬业。
交给你的东西要搞定。搞不定要及时联系并且积极想办法。
日本人手头有工作的时候加班是默认选项。朝九晚五下班逛街？只有银行等少数地方可以做到。或者，是经济不景气企业为了削减加班费而提早下班。
其六是职场和人际关系的礼仪。
比如旅行回来要带小礼品，请假不用说明具体的理由等等。
这个一言难尽，慢慢来。
其七是职场
pk
。
日本职场一般不会明确的追究责任。但是正因为如此更要小心，虽然没有明确的惩罚，但是长期看为错误承担责任的结果是丧失机会。
所以，遇到不负责任的指责，首先要寻找真正的决策人-即为这个错误承担后果的领导，然后出示明确的证据（还记得第四条？），最后看看能否寻求共同的利益点。
一定不要不反击。或者反击到错误的人那里去。
以上应该不仅仅在日本有用，在哪里能做到这些，也是个不错的员工了吧。
出国去日本签证必不可少，有2种签证方式，一种是日方聘你工作：
1、日本方面总公司发给你的邀请函。就是日本公司给你发出赴日工作的书面邀请。内容为：我们决定邀请你***先生，在什么时候来日本**公司工作，工作期限为？年。然后与你签订合同（可以邮寄）。
2、由聘请或雇佣单位向当地的日本入国管理局提出申请，即申请你的入境许可。申请时必须提供聘请书、合同书、担保书等证明材料。入国管理局核准后，发给你《在留资格证明书》。
去日本打工的条件：日本研修签证、特定技能签证、基本上日本所有的招聘项目都是吃住自理的、面试成功后需要进行日语培训、面试通常是日本雇主当面面试、有大专以上学历且有一定日语基础有机会以国际人文签证出国打工。
1、 日本研修签证、特定技能签证，对学历没有什么要求
拿到日本的研修签证与特定技能主要从事的工作都是一些相对简单，对技能要求不是特别高的工种，比如生产线工人、搬运工等。这样的工作岗位只要你肯吃苦，工作勤奋，基本都能够胜任，当然，如果你干过类似的工作自然是更好了，但即使没有做过，也可以很快上手。所以，这部分工作学历并不重要，重要的是做工作的态度，日本雇主看的是态度不是学历。
2、基本上日本所有的招聘项目都是吃住自理的
房间是1-2个人一个房间（部分会社一个房间4个人），其中住宿方面日方安排每个月扣除房租1-2万日元不等，在宿舍能做饭，吃饭自理（部分会社也会提供米面和蔬菜等），每个月会扣除保险年金等3万左右日元不等（会社不同的话所扣的比例也是不同的，合同期满回国会返还一部分年金，公司可以免费协助办理厚生年金费）。
3、 面试成功后需要进行日语培训
在所有面试体检合格后，通过的工人需要参加3个月的日语培训，培训的目的主要是为去日本后工作中同日方管理人员交流做准备。培训的难度不大，只是简单的常规交流用语，不会特别难学，只要按时上课，认真听讲，通过是非常容易的，不要有什么心理压力。
4、面试通常是日本雇主当面面试
日本劳务面试同新加坡不同，新加坡是可以视频面试的，但日本方面的出国劳务面试通常是雇主亲自到我国场进行面试，大部分时候会在大连或者山东。
5、 有大专以上学历且有一定日语基础有机会以国际人文签证出国打工
日本工作签证类型可以续签还可以带家属，薪资水平是月薪18-20万日元左右，通常比研修签证要高些。一些有特定技能的工作签证是不收取任何费用的，如计算机编程等。
其一为专业能力。
他是外国人在任何一个国家安身立命的本钱。
其二是语言能力。
不仅仅包括日语，流利的英文和中文能力在日本职场都是很稀罕的。
其三是交流能力。
报连相的关键，是要找到正确的人，用正确的方式，去谈论应该谈论的事情。
所以，报连相之前，情报要收集完整。日本人尤其尊重＂现场＂的反馈。有效沟通的第一步，是走出去把问题搞清楚。
而什么问题找谁去谈，取决于公司的权利分配。需要注意的是，日本人职场的正是沟通渠道（一般是 email ）是严禁越级的。
其四是诚信。
不要说谎，不要承诺你做不到的事情，不要说没有根据的事情。不知道就说不知道，搞不定就说没把握。
其五是敬业。
交给你的东西要搞定。搞不定要及时联系并且积极想办法。
日本人手头有工作的时候加班是默认选项。朝九晚五下班逛街？只有银行等少数地方可以做到。或者，是经济不景气企业为了削减加班费而提早下班。
其六是职场和人际关系的礼仪。
比如旅行回来要带小礼品，请假不用说明具体的理由等等。
这个一言难尽，慢慢来。
其七是职场 pk 。
日本职场一般不会明确的追究责任。但是正因为如此更要小心，虽然没有明确的惩罚，但是长期看为错误承担责任的结果是丧失机会。
所以，遇到不负责任的指责，首先要寻找真正的决策人-即为这个错误承担后果的领导，然后出示明确的证据（还记得第四条？），最后看看能否寻求共同的利益点。
一定不要不反击。或者反击到错误的人那里去。
以上应该不仅仅在日本有用，在哪里能做到这些，也是个不错的员工了吧。
去日本打工目前有以下几种途径
1、研修：大概需要2-5万元（根据申请年限不同）待遇低、薪水少，前景黯淡；
2、带薪留学：学校负责安排半天日语，半天勤工俭学，签证两年，身份自由，而且语言熟练后可升大学，可选择就业。每月薪水10000人民币左右；大概需要花费人民币6-7万元（一年学费+吃住），申请时要求语言至少Jtest，ef级水平，普通人2-3个月可达到。
3、技术输出：厨师、计算机人才或高级厨师；其中计算机人才费用约2-3万元，高级厨师约10万元，其它高级人才也在7-10万元。需面试，申请周期长。
综上所述。推荐2。
办理工作签证要准备身份证，户口本，学历证明（大专以上学历含大专）,要是研修签证不需要学历证明，护照，简历，证件照，生活照，还要录制自己介绍的视频，会日语录制日语版的，不会日语录制中文版的但是也添加中文字幕
一、日本的工作类型有两种签证：
一种是研修签证，只能在日本工作三年，不能续签。（大专以下学历，可以走研修签证）
这里介护岗位除外，介护岗位要是3年内可以考下来护士证可以赚钱，要是没有学历想常驻日本的可以选择这个岗位
另一种是工作签证，这个可以续签（大专专以上学历（含大专）在学信网可查到，走工签）
二、办理流程：
一般情况都要找劳务公司的办理，首先劳务公司跟日方雇主沟通，给您做中方担保，日方才会给你安排面试的机会，面试通过还要给你办理在留资质证，再留资格证的申请和审批在半年左右，再留资格证是日本政府下发的（日本入管局），日方雇主是你再日本工作的担保的机构，在留资格证下来后，在国内日本大使馆在办理签证，最后买机票就可以出国了
三、验证劳务公司是否正规的方法如下：
现在黑中介，假中介太多了，已经扰乱了出国劳务的市场
，从下面几点可以衡量劳务公司的合法性和合同的正规性
第一，有没有资质（商务部网站能查到），有资质的不一定是骗子，没资质的一定是骗子
第二，收费是不是透明，合同要写清楚。
第三，出国失败后，费用是不是全额返款，有没有培训，培训的费用是在费用里还是不包含培训费，出国失败后培训费退不退。
第四，收费是一次性的还多次的，合同里是否写清，此次费用包含什么。
第五，合同是不是跟业务员说的一样，不要说一套做一套，应该说到做到，有的还不让把合同照相或者拿着合同问律师，正规合同不怕验证。
第六，你要是大专以上学历（含大专）是可以走工作签证的，要是可以走工作签证，而让你走劳务，那就是昧着良心做事，因为研修在日本就能工作三年，还不能二反
需要以下条件：
1、家庭亲属支持，本人有强烈的赴日技能实习意愿；
2、性格开朗，吃苦耐劳，服从意识强；
3、身心健康，无遗传病史，无重大手术史；
4、年龄在18-30周岁（特殊工种可放宽到35周岁）；
5、原则上高中或同等以上学历；
6、以前没有去过日本的经历；
7、遵纪守法，无违法犯罪记录；
8、适应集体生活，有团队协作能力；
9、确保本人提交的材料真实、有效；
10、其他特殊需要的条件。
扩展资料：
驻日使领馆切实维护中国公民和法人在日本的合法权益，同时提醒广大公民遵守日本法律，出国务工必须选择正规公司、正规渠道，办理与工作目的相符的签证，切莫轻信“黑中介”和“所谓朋友”介绍在日本非法务工，以免在损失钱财的同时触犯日本相关法律，酿成无法弥补的损失。
各种非法务工均不受日本法律保护，非法务工人员在工资福利待遇、医疗保险、工伤赔偿等方面均无保障，一旦发生意外，个人和家庭要承受的损失将远超务工所得。
参考资料：人民网-去日本打工的权威制度解读
人民网-我驻日使馆提醒广大公民切勿在日本打“黑工”
去日本打工的条件和要求
答：1. 申请日本工作签证，需符合日本研修签证或特定技能签证的要求。2. 应聘者通常需要独立申请，后期可能需要参加日语培训。3. 面试过程通常由日本雇主亲自进行。4. 具有大专及以上学历且具备一定日语基础的人员，有机会获得国际人文签证出国工作。5. 日本的研修签证和特定技能签证持有人主要从事的工作通常技术...
想去日本打工需要什么条件
答：前往日本打工，需满足以下条件：1. 有效的护照。2. “在留资格认定证明书”原件。3. 日本入境签证申请表（由日本使、领馆发放，右上角贴上1张申请人照片）。4. 入国理由书一份，需使用本人自备纸张书写。5. 个人简历一份（从中学以后起），同样需使用本人自备纸张书写。6. 誓约书一份，由日本使...
日本打工需要什么条件
答：在日本工作需要满足以下几个条件：1. 工作签证：想要合法在日本工作，通常需要以工作或留学为目的，申请相应的工作签证。这类签证一般有效期为1至2年，且需要有日本公司提供的工作合同。2. 中介服务：另一种途径是通过中介机构安排工作。这通常涉及较高的中介费用，大约在4万元人民币左右。中介会负责签证...
出国到日本打工需要什么条件
答：出国到日本打工需要的条件如下：年龄在18-35岁之间 ，这是基本要求，必须符合这个年龄段，不允许招收超过此范围的员工。身体健康 ，需要身体健康，无任何疾病，包括传染病、精神病等等。证件齐全 ，需要提供身份证、户口本、学历证明、无犯罪记录等各类有效证件，确保没有任何不良记录。持有国际有效签证 ，出...
日本人文工作签证条件
答：日本人文工作签证条件如下：日本研修签证、特定技能签证、基本上日本所有的招聘项目都是吃住自理的、面试成功后需要进行日语培训、面试通常是日本雇主当面面试、有大专以上学历且有一定日语基础有机会以国际人文签证出国打工。1、申请人持有有效护照，并拥有回国或居住国的再入境权利及资格；提出的申请资料真实且...
去日本打工需要什么条件和手续
答：1. 去日本打工需要满足一定的条件和完成一系列的手续。2. 日本的打工签证主要分为“技术·人文知识·国际业务”签证和“特定技能”签证两大类。3. 申请“技术·人文知识·国际业务”签证需具备大专以上的学历，以及相应的工作经验和技能。4. 申请“特定技能”签证则需要在指定的行业领域具备一定的专业...
怎样出国去日本打工
答：1. 遵守日本法律和规定：想要在日本打工，必须遵守日本的相关法律和规定。2. 了解签证要求：持有日本工作签证是必须在轿陵纯日本打工的前提。在获得签证前，需要有雇主或赞助人提供工作机会。3. 寻找工作机会：可以通过日本招聘网站、招聘公司、人际网络或在日本的教育机构等渠道寻找工作。4. 准备申请材料...
想去日本打工怎样才可以去
答：1. 办理相应的工作签证并满足相关资格要求是去日本打工的关键步骤。2. 找到愿意雇佣你的日本雇主是获取工作签证的前提。3. 确定你的工作领域和技能是否符合日本劳动市场的需求，有助于提高就业机会。4. 搜索日本的招聘网站或联系猎头公司，了解当前就业市场和职位空缺。5. 通过提交简历和面试，争取获得日本...
去日本打工需要什么条件需要多少钱?在哪里找中介?
答：1. 申请“资格外活动许可证”：需要持有有效护照、在留资格证明书和学生证，前往日本的入国管理局提出申请。申请周期可能长达两月，在此期间不得从事任何兼职。2. 获得许可证后的注意事项：a. 每周工作时间限制在28小时以内，假期期间可放宽至40小时，但每日工作时间不得超过8小时。b. 不得在酒吧、...
想去日本打工怎样才可以去
答：如果你想去日本打工，你需要办理相应的工作签证并满足相关的资格要求。这通常涉及到找到一个愿意雇佣你的日本雇主，以及通过日本的移民局获得必要的工作许可。首先，你需要确定你的工作领域和技能是否符合日本劳动市场的需求。日本对外国劳动者的需求主要集中在某些特定领域，如技术、医疗、教育等。你可以通过...
