怎么样礼貌的告知面试的不合适自己
礼貌回复不合适的应聘者方法如下：
1.该委婉的委婉，“实在抱歉，刚与面试官沟通，他本人今天临时有紧急会议，可能要等到下周”。
2.委婉中带点直接“非常高兴能与您分享自己的履历和工作经验，通过初步的交流和测试，并根据部门任职要求和用人部门的主管要求，您的优点与部门要求有较大差距，非常抱歉”。
3.亦或是直截了当，“某某先生，非常抱歉，我们招聘的该职位需要具有一定的软件经验，通过测试，您这方面确实没有相关经验，今天只能到这里了，谢谢”。
如果碰到脾气好的候选人可能还能以沉默结束，脾气不好又跑过来参加面试好几轮的候选人，也许会马上发威，大有“早知如此，何必当初”之感。
4.短信和邮件告知：短信和邮件告知的方式是HR们比较常用的，因为不用直接面对候选的追问。
邮件可以这样写：“首先，感谢您参加我们公司组织的某某岗位面试，面试的结果我们将在7个工作日内以同样的方式(短信和邮件同时)通知您，如果您在7日内没能收到通知则表示您未通过面试，届时，您的简历将在我们的人才库妥善保存，请注意保持收信设备畅通。”
5.当场告知：面试结束时当场告诉候选不合适，“抱歉，您刚才的表现很优秀，但不适合我们的岗位。”有些候选人会在这个时候问其原因，通常得到的回答是“岗位匹配度欠佳”。
6.电话告知：一般在面试结束的1-2个工作日，以电话的方式告知候选人，“抱歉，我们这个岗位的人员已经确定下来了，后期有机会我们再联系。”
怎么样礼貌的告知面试的不合适自己
答：礼貌回复不合适的应聘者方法如下：1.该委婉的委婉，“实在抱歉，刚与面试官沟通，他本人今天临时有紧急会议，可能要等到下周”。2.委婉中带点直接“非常高兴能与您分享自己的履历和工作经验，通过初步的交流和测试，并根据部门任职要求和用人部门的主管要求，您的优点与部门要求有较大差距，非常抱歉”。3...
面试不通过的委婉说法
答：1.很抱歉，我单位不太符合您的要求。想委婉通知应聘者面试未通过，可以说“很抱歉，我单位不太符合您的要求”。这样说，应聘者也比较好接受结果，也不至于太过于抗拒。而且也不至于让应聘者尴尬。2.很抱歉，公司有了更好的人选。想委婉通知应聘者面试未通过，可以说“很抱歉，公司有了更好的人选”。
面试不过关通知别人怎么说?
答：1、首先要对对方能够前来参加面试表示感谢。2、要表达你们是经过严格评估和慎重考虑之后才做出的判断和决定（意思到就行了，不一定要直接这样说），以示对对方的尊重同时也能体现公司的形象。3、按照初试或复试对人选性格的判断和了解选择适当的表达方式，如果确实有工作经验或者其他硬性条件方面达不到标准...
如何委婉的告诉应聘者不合适
答：如何委婉的告诉应聘者不合适解释如下：1、首先称赞一下应聘者，可以说“通过刚才的面试，我们都感到您很优秀”。2、然后委婉地说一下对方不太适合这个职业，可以说“但是您的能力与我们这个职位的需求不太吻合”。3、再表达出拒绝，可以说“我们只能很遗憾告知您，我们不能录用您”。4、最后表达对应聘...
如何通知面试者不合适
答：如何通知面试者不合适2 1、解释你拒绝的理由 阐述完他的优点之后，接下来你要解释你拒绝的理由。可能是经验不够，可能是还欠缺其它你所需要的.技能，可能……总之，另一个候选人比他更胜任。2、结尾处表达愿望 这次说“不”，不代表“永不”。尤其是能进入到你的面试流程的人，多少还是有些未来...
通知别人面试没有过怎么讲比较委婉呢?
答：一般单位招聘，面试完没有通过不是就没有下文了，不通知，不通知就等于没通过面试啊，找过工作的人都会明白这个规则的吧，没有应聘者会只面试一个单位，一直等一个单位的通知的，如果没通过就不用再联系应聘者了。
通知别人面试没有过怎么讲比较委婉呢
答：可以先从公司说，比如说我们公司可能不太能符合你的要求等等，或者是公司从多方面考虑有了更好的人选，公司还有别的岗位需求，看他有没有兴趣的。感谢他对本公司的信任，感谢此次面试，同时，发现他的优点并给予肯定和欣赏，最后，祝他会入职更好的公司，找到更适合他的工作。
如何礼貌回复面试不合适的人
答：礼貌回复不合适的应聘者的语句有：1、不好意思，面试结果待部门领导决定中，面试如果通过我们会在3个工作日内主动联系您。2、如果没有通过面试，不是你不够优秀，而是因为你目前的情况和公司的岗位匹配度不够，感谢对公司的关注。3、就说你很优秀，但经过我们的工作规划，你还是没有被录用。祝你有个...
如何委婉的通知面试者面试不成功的消息?
答：一般不通知也无大碍，但为了表示对面试者的尊重与显示公司的大气，您可以说：Aftercarefulconsideration,wehavecometoadecisionthatyourqualificationdonotmatchourparticularrequirementsascloselyaswewouldlike.Therefore,weareunabletoofferyoutheabovementioned.Pleasebeassuredthatourdecisionisinnowayquestioningyourability...
如何礼貌,不卑不亢地询问自己的面试结果,并在这个过程中尽可能增加自...
答：询问如下：首先选对时机问结果。最佳时机是在面试后的一周内，让面试官记住个人的表现，同时不会显得卑微急迫。其次诚恳优雅沉稳。致电询问过程中以诚恳的态度，有一说一，不必拐弯抹角让人猜测，沉静的心态，不要有逼迫的架势，优雅的语气显得对他人的尊重。比如：“您好，我是面试XX岗位的XX，请问面试...
