面试了一家公司，一试，二试全很好，HR和部门经理觉得我都很好，然后第二天就打电话谈工资也还不错～
这个得等等，外资企业的有些职务面试全程半月到一月之久，其实还是想在多看几个候选人，最终再定，所以做好准备就行，到时最后一关最关键！
这个太正常了，都说是外面回来的外国人了，说不定很不在公司的，一般领导都很少在公司或没有空的，听你这么说你会成功的，恭喜你了，再等等吧。
嗯，有的时候是很麻烦，但是你不要灰心。你会很快找到合适的工作的，加油。
第一次面试和第二次面试相隔时间一般为多久?
答：要看情况，如果是应届生，不大会超过一个月。一般一到两周左右。公司越大相隔越久，因为职位多，人事要统筹安排。如果是社会人员，那么时间短一点，你的情况已经比较危险了。企业其实也希望越快面试越好，因为好的人才大家都...
很多企业有二次面试,这是为什么?
答：这个有很多原因，有时候，公司的反馈也需要时间，面试后立马邀请你入职的公司不多。大多时候需要等待！或者看缺人程度，坑大急着来人填坑。性价比太好了，所以就直接要了。岗位没人愿意做。再者二面，去到领导层面试。关注...
去一个公司面试两次丢人吗?
答：去一个公司面试两次不丢人。一家公司尽量只需投一次简历就行了，如果投过一次简历之后面试没有通过就不要再去投简历，这样再来一次面试的话就让人感到好像你已经找不到工作了，只能在这里找一个，而且相互之间也不知道该...
同一公司可以去应聘两次可以吗?
答：应聘注意事项 1、面试前有没有仔细了解过对应企业的情况，对方的企业文化、主营业务、未来的发展方向。如果跑过去面试，其实对该企业一点也不了解的，就仅仅知道来面试XX岗位，那对方单位肯定不想要这样的人。2、绝大多数的...
应聘一个企业 第一次面试通过了 说过几天会通知二面的时间和地点,二面...
答：其实这个和你所要就业的企业有很大的关联的，一般的公司会问到你对从事本职位常遇事件的处理，还有你平时的做人准则，一般会问到你到本公司的发展方向，你的短期目标长期目标，总这，不用担心，他们问的问题都很大众的，灵...
很多企业有二次面试,企业为什么要进行二次面试呢?
答：对于另一个与人事有关的就是这样二次面试抉择，人事是完全可以不担责任，而且非但如此还要按照他们指定的六大模块考核部门。因为人事给了部门选拔人的充分机会。选拔不利。你自然不能怪罪人事部。这就是99%公司人事部聪明做法...
为什么有些公司面试有一试、二试、三试?搞不懂
答：有些公司的人事部门就是这个规定，其实也不一定需要，这方面主要是国家的一些不靠谱的单位会这样，私企相对很少，一般两轮就可以了！！
一家公司的面试需要经过几轮
答：现在看来，是不是无论几轮面试筛选人才，好像并不为过。不要觉得多轮是很难闯过去的坎，这只是一个全方位的体检，没有人是完美的，每个人都有长处和短处，即使在某个环节检测出你的短处，公司还是会有个全局的考量，...
两次面试同一家公司? 如何面对?
答：如果真的很喜欢这家公司，两次面试又有什么关系呢，这样更能使HR感受到你的诚意 一定要勇于尝试
为什么有些公司面试有一试、二试、三试。。。
答：估计是稳妥起见吧。一般是人力资源的见一次，智能部门见一次，公司管人的最高领导见一次共3次。
