投出去的简历多久才能有回信呢？
还要看你是什么公司，一般一个星期之内，如果没有，你可以主动打电话过去的，也有可能是招满了，祝你好运。
如果超过一周仍然没有消息，那就有可能说明你的简历石沉大海了。如果你投递的简历是在投递简历截止日之前，那么这时候没有消息是很正常的，可能在你截止日之后一两天之内就有消息的，但是截止日之后一两个月过去了仍然没有消息，那就说明你的简历可能再次石沉大海了。投递出去简历的回信一直没有，我们也不能漫无目的的等待，再次给大家提出几点小建议：大家虽然投递的简历已经过了很久，但是此时仍然没有过截止日，建议大家没消息的时候不要给HR打电话或者动不动就发邮件去骚扰HR们。如果过了截止日之后一个星期仍然没有消息，你可适当的时候发一封邮件给HR，但是邮件的内容不能太长，因为HR们本身工作就很忙，因此邮件的内容不适合太长。大家可以发送的内容主要包括：
如果超过一周仍然没有消息，那就有可能说明你的简历石沉大海了。 如果你投递的简历是在投递简历截止日之前，那么这时候没有消息是很正常的，可能在你截止日之后一两天之内就有消息的，但是截止日之后一两个月过去了仍然没有消息，那就说明你的简历可能再次石沉大海了。 投递出去简历的回信一直没有，我们也不能漫无目的的等待，再次给大家提出几点小建议： 大家虽然投递的简历已经过了很久，但是此时仍然没有过截止日，建议大家没消息的时候不要给HR打电话或者动不动就发邮件去骚扰HR们。如果过了截止日之后一个星期仍然没有消息，你可适当的时候发一封邮件给HR，但是邮件的内容不能太长，因为HR们本身工作就很忙，因此 邮件的内容不适合太长 。大家可以发送的内容主要包括：找工作投了简历一般多久回复
答：1到3天内。找工作投了简历需要进行审核筛选，需要1到3天才会回复。简历，顾名思义，就是对个人学历、经历、特长、爱好及其它有关情况所作的简明扼要的书面介绍。
央企投简历什么时候给回复
答：一周之内。央企业规模庞大，部门众多，招聘较为密集，手续相对繁琐，以上都会影响简历回复速度.大部分国企在收到简历后会在一周之内给出回复，最迟不超过两周。
你的简历投递出去,多久能得到回复呢?
答：投递简历的时候一定要掌握好时间，星期一我们要准备总结上周的工作汇总，还有开会，基本都没时间去看简历，星期二到星期四这几天就比较好了，而到了星期五。无论是谁，都会在上班的时候想着明天就开始休息了，我们也一样，心思没有放在工作上，这时你发简历的话，多数都会被压到星期一才看了。至于...
投简历多久没有回应是被拒了?
答：3个工作日。一般3个工作日没回应就一般没戏了，因为正常HR是每天需要看简历的,要么他看了觉得不投简历多久没有回应是被拒了合适,要么他就没看你简历。但是有时候，因为招聘流程的复杂性，雇主可能会拖延回复的时间，甚至有些雇主会忘记接收到的投简历。因此，建议投简历的应聘者可以在投简历之后的7～...
一般投出简历多久没有收到回音,表示自己被Pass掉了?
答：一般是7个工作日是上限了，2-3个工作日是正常，效率高的话当天或者隔天都会有回复；7个工作日之内起码能接到HR电话，一般是电话沟通~如果超过2周那就铁定没戏了，不过也有些时候你的简历会在HR看了一圈之后么有人了，再被挖出来的。
小升初简历投出后多久有回复
答：小升初简历投出后一个月左右回复。1、学校收到的简历数量很多，需要花费一定时间进行筛选和审核，才能确定哪些学生符合入学条件，哪些学生需要进行面试或笔试等环节。2、学校在评估学生时可能还需要考虑其他因素，例如学生的家庭背景、特长、兴趣爱好等等，这些信息的了解和分析也需要一定时间。3、学校需要与...
一般在网上投了简历多久会有回应
答：快的话1~2天，有些公司投递简历的人较多，HR处理可能需要2~3天，如果超过一个星期没有回复就不要等了。建议最好一个招聘平台上多投些简历，同时在多个招聘平台上投递。运用多媒体进行求职，形式新颖而引人注目，但在实际操作过程中，职场专家提醒，在制作多媒体简历时，一定要有形式也有实在，在展现...
四大行投递简历后多久有回复
答：官网投递，一般两周之内就会有回复，邮箱或电话。hr投递，一周内大概会有回复，超过这时间可以催促确认下。熟人内推，3天左右比较快就有回复，能获得邀请更好，如果不可以，建议厚脸皮去咨询下自己不通过原因，调整下自己的简历。一般情况下超过百分之五十以上的企业会在一周之内回复求职者，而当中在三天...
投出去的简历多久才能有回信呢?
答：投递出去简历的回信一直没有，我们也不能漫无目的的等待，再次给大家提出几点小建议：大家虽然投递的简历已经过了很久，但是此时仍然没有过截止日，建议大家没消息的时候不要给HR打电话或者动不动就发邮件去骚扰HR们。如果过了截止日之后一个星期仍然没有消息，你可适当的时候发一封邮件给HR，但是邮件的...
在网上投了简历,要多久才有消息?
答：一般1-3个工作日之内会有消息。1）一般投出去简历，企业会有指定邮箱接收简历，招聘人员每天都会查看邮箱里面的简历，进行筛选；2）筛选过的简历，招聘人员会发送给用人部门主管确认是否合适，合适之后，招聘人员会打电话进行初步的电话面试及面试邀请；3）对于企业正在招聘的职位，招聘人员都会比较及时的处理...
