给员工的慰问金需要缴纳个税吗

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法律分析：福利费、抚恤金、救济金免征个人所得税。

法律依据：《中华人民共和国税收征收管理法》

第一条 为了加强税收征收管理，规范税收征收和缴纳行为，保障国家税收收入，保护纳税人的合法权益，促进经济和社会发展，制定本法。

第二条 凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理，均适用本法。

第三条 税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税，依照法律的规定执行律授权国务院规定的，依照国务院制定的行政法规的规定执行。

任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定，擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。　

第四条 法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。

法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。

慰问金要交个税吗
答：法律分析：应该计入职工福利科目，不缴纳个税。法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》 第二条 下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：（一）工资、薪金所得；（二）劳务报酬所得；（三）稿酬所得；（四）特许权使用费所得；（五）经营所得；（六）利息、股息、红利所得；（七）财产租赁所得；...

工会慰问金缴纳个人所得税吗
答：法律主观：一、需要。二、个人所得税征税内容工资、薪金所得,个体工商户的生产、经营所得,他有偿服务活动取得的所得。经营活动取得的所得。对企事业单位的承包经营、承租经营所得,劳务报酬所得,稿酬所得,特许权使用费所得,利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得,偶然所得,其他所得。三、...

给员工的慰问金需要缴纳个税吗
答：给员工的慰问金需要缴纳个税。企业给予员工的慰问金属于个人劳动所得的范畴，应当缴纳个人所得税。慰问金包括但不限于生日慰问、婚嫁慰问、生育慰问、病患慰问、公益慰问、节日慰问等。如果慰问金的发放标准符合国家或地方有关规定的标准，可以按照规定享受相应的税收优惠。例如，对于企业为员工发放的生育慰问...

给员工发放的礼品是否征个税?
答：送员工的礼品是需要缴纳个人所得税的.具体按《个人所得税法》中规定的"其他所得"项目计算缴纳个人所得税,税率为20%.企业向个人赠送礼品,属于下列情形之一的,取得该项所得的个人应依法缴纳个人所得税,税款由赠送礼品的企业代扣代缴:1)企业在业务宣传、广告等活动中,随机向本单位以外的个人赠送礼品,对...

员工家属死亡,发放的慰问金需要交纳个人所得税吗
答：不需要。征税内容为以下几种：1、工资、薪金所得 2、劳务报酬所得 3、稿酬所得 4、特许权使用费所得 5、经营所得 6、利息、股息、红利所得 7、财产租赁所得 8、财产转让所得 9、偶然所得 除上述应税项目以外，其他所得应确定征税的，由国务院财政部门确定。国务院财政部门，是指财政部和国家...

给员工节日的慰问金需要交纳个税吗
答：一、给员工节日的慰问金需不需要交纳个税 《国家税务总局关于生活补助费范围确定问题的通知》 近据一些地区反映，《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第十四条所说的从福利费或者工会经费中支付给个人的生活补助费，由于缺乏明确的范围，在实际执行中难以具体界定，各地掌握尺度不一，须统一明确规...

退休人员的慰问金要做纳税调整吗
答：不用。慰问金，福利费，抚恤金等的一些福利费用是不需要交纳个人所得税的。一、下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：1、工资、薪金所得；2、劳务报酬所得；3、稿酬所得；4、特许权使用费所得；5、经营所得；6、利息、股息、红利所得；7、财产租赁所得；8、财产转让所得；9、偶然所得。二、...

用工会经费为员工发福利需要交个税吗
答：用工会经费为员工发福利需要交个税。根据税务机关有关规定:企业工会组织于逢年过节向全体会员发放少量的节日慰问品，以及会员本人过生日的慰问。员工收到的慰问福利应该应当并入纳税人的“工资、薪金”所得计征个人所得税。

公司给生病和生育的员工发的慰问金是否要并入工资计算个人所得税?个...
答：所以你提到的公司给生病和生育的员工发的慰问金，是要并入工资计算个人所得税。个税证书，一般是我们所说的完税证明，是税务机关开出的，证明纳税人已交纳税费的完税凭证，用于证明已完成纳税义务。最常见的有"中华人民共和国税收通用完税证"、"中华人民共和国税收通用缴款书"等。国家对于此项是有政策的...

工会发放节日慰问品交个税吗
答：节日发放的各种补贴，福利如果是现金福利和补贴，是需要缴纳个税的，如果是发放的物品福利，则不需要缴纳个人所得税。个税法中免税的福利指的是根据国家有关规定，从企业、事业单位、社会组织提留的福利费或者工会经费中支付给个人的生活补助费。二、员工的年终奖申报个税明细怎么填? 进行年终奖申报个税...