考公务员，找工作，签三方协议相关问题
签了三方协议不能算应届生了。
是否算应届生主要参考下面几条：
1、毕业时有没签三方协议（签了三方的话报到证上会有报到单位认为就业）；
2、有没缴纳社保（审核严格的单位可查社保看其有没工作） ；
3、可否由学校按应届毕业生派遣（报到证一般为2年有效期如果过期，自己确未工作，可回学校重开报到证按应届毕业生派遣）。
知识拓展
三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。三方就业协议书不同于劳动合同。
三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为：自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。
就业协议是三方合同，它涉及学校、用人单位、学生等三方面，三方相互关联但彼此独立；而劳动合同是双方合同，它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。
三方协议一旦签署，就意味着大学生第一份工作就基本确定。因此，应届毕业生要特别注意签约事项。大学生签三方协议前，须认真查看用人单位的隶属，国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工，协议书上要签署他们的意见方能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。
签三方协议要留心六个细节：
第一，要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致，如不一致，协议无效；填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致，不能简写。
第二，外企、合资企业、私企一般采用试用期，根据合同期的长度，可以从1―3个月不等，通常试用期为3个月，不得超过6个月。国家机关、高校、研究所一般采用见习期，通常为一年。
第三，不少单位为了留住学生，以高额违约金约束学生。学生在协商中要力争将违约金降到最低，通常违约金不得超过5000元。但是，劳动法规定，“对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。除上述两种法律规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。”所以学生要力争取消违约金这一条规定。
第四，现行的毕业生就业协议属“格式合同”，但“备注”部分允许三方另行约定各自的权利义务。为了防止用人单位承诺一套、做一套，毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明，如发生纠纷，可以此维护自己合法权利。
第五，当下许多高校为了提高自身就业率，就强迫学生找熟人亲属签订“虚假”协议，这对于毕业生来说是不利的，毕业生不应当屈服。
第六，学生在签订协议时，要严格按照规定的步骤进行。等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心签证盖章。切忌自己填写完毕后就直接到学校毕业生就业指导中心要求盖章。这样带来的后果是，单位在填写时，工资待遇等与过去承诺的大相径庭。学生却因为自己和学校都已经签字盖章，回天乏力。或者逆来顺受，或者就被迫违约赔偿用人单位。
三方协议_百度百科
中国政府法制信息网 法律 中华人民共和国劳动法
三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。
三方协议是由学校作为见证，毕业生与用人单位签订的一份意向性协议，它具有法律效力，但它不能替代劳动合同。
考公务员不受影响。
如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
1、两个不互相冲突，我们gov的工作人员权限录用＞一切企业，只要你能考上，组织会帮你解决一切问题。除非你放弃公务员。
2、现在这种情况下，gov的员工都属于高风险低回报职业，你在职业规划上要有一定的理性，到底是选择什么样的生活。企业钱比较多，工作相对一些劳动力行业而言也不是很累，假期多，有年休假，可以旅游，前半生赚一生的钱。gov的员工吃死工资，福利这一块越来越少，但是平常双休有保证（只要不值班的话），别人对你评价也高，比较是体面一点，一生都不会愁失业，除非你主动放弃，以后买车买房虽然不能跟人攀比好坏，但都能够买的起。
3、个人建议你先到企业先干两年，看看你到底要什么样的生活，公安30以前都允许考，普通gov员35岁前允许报考。时间都是来的及的。
4、当然，以上都是说的普通人，如果你家里有直系亲属能够提携你的话，建议直接报考gov员。否则基本上gov队伍混到退休：乡镇最多副科，城市最多正科，省城最多副处，省城以上我不了解。
5、以上除第一条外仅作参考。个人意见而言。
三方协议没有啥法律效力的。
三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。
三方就业协议书不同于劳动合同。首先，三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为：自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。而劳动合同是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护，有些用人单位如许多外企在确定录用时（注：在到用人单位报到前），就同时要求和毕业生签订一份类似劳动合同的协议；而更多的用人单位则要求先签“就业意向书”，毕业生报到后再签订劳动合同。其次，就业协议是三方合同，它涉及学校、用人单位、学生等三方面，三方相互关联但彼此独立；而劳动合同是双方合同，它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。第三，毕业生签订就业协议时仍然是学生身份，但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订，就业协议的效力应当丧失。如果劳动合同与三方协议附件内容矛盾，以劳动合同为准
国家好像有规定，考研、参军、考公务员不受三方协议约束，你可以查劳动合同法。
签了三方协议考上公务员算违约吗
答：法律分析：根据国家机关给出的相关范本条文，可以得知，入伍、考取国家公务员不算违约，因此无须交违约金。法律依据：《三方协议范本》 第十一条 乙方在毕业离校前升学、入伍、被录用为国家公务员或参加国家及地方志愿服务项目。经书面告知对方后，本协议解除。
考上公务员了但是签了三方协议咋办
答：一、签订三方协议考上公务员怎么办? 1、不要到单位去上班。报考的岗位可能对自己的身份有要求,如应届毕业生。如果上班,单位给缴纳社会保险,那就不是应届毕业生了,可能会很麻烦。 2、考上公务员有规定的,可以解除协议。 3、至于是否需要改派。只要能拿到报到证就可以了。报到证可以开到当地人才...
签了第三方协议考上公务员了
答：免费领取公务员备考资料 1、签了第三方协议考上公务员了不影响正常录用。因为三方协议不同于劳动合同，考上公务员后三方协议会自动失效，并不会影响考生的应届毕业生身份，也不会给后续的录用造成不必要的麻烦，考生不必过于担心。2、公务员招考中，一些单位是通过查询考生是否缴纳社保来判断其应届生身份的，...
应届毕业生考公务员 签了三方协议有影响吗
答：毕业生签订三方协议，不会因此失去应届生身份，不影响你以应届毕业生的身份继续考公务员、考编。如果考公、考编成功，可和公司协商解约，到时候能够重新进行派遣就行了。签三方对考研也没有影响。无论是签三方协议还是签劳动合同，都对考研没有影响。签订三方协议不影响应届生身份，而是否是应届生身份也不...
签三方协议对考天津公务员有影响吗?
答：与公务员、事业单位有何联系？三方协议主要涉及应届毕业生的户籍、档案、干部身份。应届毕业生凭用人单位盖章的三方协议轻松转户口。第二个是档案!马上就要离开校园了，但你们中的很多人可能对档案还不太了解。无论学生选择工作还是继续学业，他们都将面临跳档的问题。找不到工作:学校只保留2年；留学:一般...
以应届毕业生报考的公务员,后来找工作签了三方就业协议,如果考上了公...
答：您好，中公教育为您服务。如果签了三方，到时可以解除合同，交一定的违约金就可以。给你分享一个公务员考试复习备考方法。希望对你有用。1、重做真题，把握规律吃透真题是复习备考的必备之选，真题是一切趋势变化的源泉，掌握了真题就掌握了公务员考试的命脉。因此，建议考生在后一阶段的复习中，可以通过重做...
应届生签了三方协议还能考公务员吗
答：需要明确这一点，就业协议不等于劳动合同，已签署就业协议但并未报到的，可和公司协商解约，明确到时候能够重新进行派遣即可。但如果已经签订了劳动合同，就算是落实工作了，不能再以应届毕业生身份报考公务员。中央机关及其直属机构公务员招录考试中对应届毕业生的界定：应届毕业生：就是在应该毕业的年份毕业的...
报名了浙江省公务员,如果笔试过了,复审时要三方协议,但我和和公司签了...
答：您好，中公教育为您服务。您好，这个不影响资格复审的。资格复审时需要用到三方协议，您可以到学校里再申请一份三方协议，如果不能再申请一份，那么可以在资格复审时书面说明您已经和某某公司签了就业协议等等，也是可以的，不要担心，这个不影响。推荐：2015年浙江公务员考试笔试真题解析 申论、行测、综合...
签了三方考上公务员要交违约金吗
答：签了三方考上公务员不需要交违约金。协议书是毕业生与用人单位建立就业关系的正式凭证，也是毕业生毕业后到人事、教育等部门办理就业报到手续的必备材料之一，就业协议书是高校毕业生与用人单位订立的确立劳动关系的协议，实质上是劳动合同的一种特殊表现形式。求职最终签署的合约具有法律效力。三方协议一旦签署...
公务员签三方协议么
答：不需要,公务员不需要签订三方协议,而且公务员也不会签订合同,会发放录用和报道通知。签了三方协议之后依然可以考公务员,录取以后,你只需要拿着《录取通知》和自己起草的书面说明给这个单位,三方协议就解除了,不必缴任何违约金。三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,不同于劳动合同...
