工伤认定决定书下来后再走什么程序

《工伤认定决定书》拿到了接下来走什么流程?~


1、单位员工工伤认定书下来了,如果伤残影响劳动能力的,可以进行伤残鉴定,如果不做伤残鉴定的话,就可以去申请工伤待遇的
2、《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》
第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:
(一)《工伤认定决定书》原件和复印件;
(二)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;
(三)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;
(四)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。

法律分析:根据我国相关法律规定,对于工伤认定决定书下来后,是需要在走工伤赔偿程序,按照其认定的伤残等级予以不同的赔偿。

法律依据:《工伤保险条例》

第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。

第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。



工伤认定决定书下来后再走什么程序
答:工伤认定后一般一个月内能拿到赔偿。工伤伤残鉴定结果一般是自申请劳动能力鉴定材料递交之日起60日内有结果,特殊情况可后延30日,也就是最迟90日内会有结果。工伤认定书是指职工因工受伤后,经工伤保险经办机构认定后出具的...

工伤认定后下一步程序怎么走?
答:工伤认定后下一步程序怎么走?步骤如下:1. 医疗治疗和康复:一旦工伤认定完成,受伤员工应该继续接受医疗治疗和康复。雇主通常负责支付受伤员工的医疗费用,确保他们能够得到必要的治疗和康复服务。2. 申请工伤保险赔偿:工伤认定...

工伤鉴定完毕后面程序怎么走
答:工伤鉴定完毕后,接下来的程序一般包括以下几个步骤:1. 职工或其家属应及时向用人单位或社保部门提出工伤认定申请,并提交相关证明材料,如医疗证明、事故证明等。2. 用人单位或社保部门应及时受理工伤认定申请,并将其转交给...

工伤认定书下来后下一步怎么办
答:工伤认定书下来后下一步怎么办 1. 核对工伤认定书内容:确保认定书上的信息无误,如有错误,及时向相关部门提出更正申请。 2. 申请劳动能力鉴定:在伤情稳定后,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的...

工伤认定申请受理决定书下来后怎么办
答:如果单位不给,去劳动局申请劳动仲裁,对劳动仲裁不满的,去法院起诉。一般来说,等待的时间为六十天,在拿到认定书后,若对认定结果不服,可以在拿到认定结果的半个月内提出再次认定的请求。但是一般来说,认定机构按照流程...

工伤认定书下来以后下一步该怎么办
答:拿到工伤认定书后,下一步根据伤情确定是否需要做劳动能力鉴定,劳动能力鉴定后,根据伤残等级向社会保险经办机构申请工伤赔偿,包括治疗工伤所需的医疗费用、住院期间的伙食补助费、伤残等级标准的一次性伤残补助金等。工伤认定...

工伤决定书下来就可以赔偿了吗
答:工伤决定书下来后不是可以立即获得赔偿。工伤决定书是工伤认定过程中的一个重要文件,证明了受伤员工与用人单位之间的劳动关系,以及受伤员工所受的伤害属于工伤范畴。但是,仅仅拥有工伤决定书并不足以直接获得赔偿。要获得工伤...

工伤认定书下来后多久做劳动能力鉴定
答:工伤劳动能力鉴定的时间是申请之日起60日天出具鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。一、工伤认定后多久做劳动能力鉴定1、一般来说工伤认定后,三个...

工伤申请受理决定书下来怎么办
答:人力资源和社会保障局在收到以上资料之后会给一张提交的材料清单一式两份;人社局收到工伤认定申请后还会给一张工伤认定申请受理决定书一式两份,经劳动局认定为工伤的,人社局再出具工伤认定决定书一式四份伤情稳定医疗期...

工伤认定申请审核通过后还要做什么
答:一、通过工伤认定后的处理方式(一)员工工伤认定书下达之后,需要在员工康复或者满足一定医疗期之后,申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果申请工伤待遇审核享受工伤赔偿。(二)员工需要根据工伤流程进行处理:1、及时送往医院治疗。2、...

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