企业早就不干十几年了，一直没走注销手续，最近想注销了，税务局要查近三年帐，近三年没有业务，补帐最少
会计报表科目是全部的，一般小企业用的最多的是：库存现金、银行存款、其他应收款、应收账款、存货、固定资产、累计折旧、应付职工薪酬、应付工资、应缴税费、其他应付款、应付账款、营业收入、营业成本、营业税金及附加、管理费用、财务费用、本年利润、未分配利润、实收资本
这几个足够了
注销登记 税务要查前三年的凭证、纳税情况、社保
这些东西都没有或者不合规就只能写个说明，罚些钱了 这样省事
1、公司被依法宣告破产；
2、公司章程规定营业期限届满或者其他解散事由出现；
3、公司因合并、分立解散；
公司注销流程
公司注销流程
4、公司被依法责令关闭，可申请注销
备注：吊销营业执照即公司注销，如果以后不打算再开公司的话，事实上无需办理注销手续，因为工商营业执照在每年年检时如果不年检，将会自动注销公司的执照。另外如果公司不再去报税，税务局也会停止公司的税务登记证。不过如此做法的前提是，3年内将不再有资格成为公司法人，3年后才可恢复正常。
三、公司注销流程及手续。
成立清算组
1、公司解散事由出现之日起15日内成立清算组，开始清算。
2、清算组应当自成立之日起10日内通知债权人，并于60日内在报纸上公告。在申报债权期间，清算组不得对债权人进行清偿。清算组制定清偿方案，并报股东大会确认。清算期间，公司存续，但不得开展与清算组无关的经营活动。公司财产在未依照前款规定清偿前，不得分配给股东。
3、公司清算结束后，清算组应当制作清算报告，报股东大会确认，并报送公司登记机关，申请注销公司登记，公告公司终止。
去工商注销前的准备工作
1、到国税拿表格：按国税的要求填写、签字、盖章、缴销发票、补税后，它会收回国税税务登记证，给你一张国税注销税务登记通知书。
2、拿着国税的注销税务登记通知书，到地税拿表格，补税后，它会收回地税税务登记证，给你一张地税注销税务登记通知书。
3、拿着两张通知书，注销银行账户。
4、拿通知书到工商局拿表格，然后交回工商局，然后吊销营业执照。
（本条仅供参考，具体需要咨询当地税务机关）
须向登记机关提交的文件包括：
1、公司清算组织负责人签署的注销登记申请书；
2、公司法定代表人签署的《公司注销登记申请书》；
3、法院破产裁定、行政机关责令关闭的文件或公司依照《公司法》做出的决议或者决定；
4、股东会或者有关机关确认的清算报告、股东会确认申请注销公司的决议；
5、税务部门出具的完税证明；
6、银行出具的账户注销证明；
7、《营业执照》正、副本；
8、法律、行政法规规定应当提交的其他文件。
四、公司注销的注意事项
1、自清算结束之日起30日内，申请注销的公司需要向公司登记机关申请注销登记。如果企业不正常注销的话，第二年不年检会被视为自动注销。被吊销企业法定代表人、股东会被工商局列入黑名单，可能在3年内无法使用自己的名字再注册公司，个人信用记录不良将保持7年，而且要被罚款。
2、债权人通知及公告注意事项：
清算组应当自成立之日起10日内通知债权人，并于60日内在报纸上公告。在申报债权期间，清算组不得对债权人进行清偿。建议保留送达回执及载明公告内容的报纸。
3、合法安置劳动者。
注销公司不属于合同约定的或法律规定的终止劳动合同的情形，如果需要解除劳动合同，应当按照合同约定的及我国劳动合同法的相关规定，对劳动者进行经济补偿，具体情况视合同内容及劳动者实际情况各有不同。
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在一个公司打工如果超过10年,满满的职业倦怠,缺乏激情,怎么办?
答：首先我得表扬,一个人能够在一个公司坚持10年,可以说是非常的伟大,我们打工者比不上机关单位,要面子没面子,要钱没钱,只顾着打工,除了同事再也没有什么“人脉”,就这样还能坚持10年甚至10年以上,除了这个公司待遇好以外,这个职场人非常...
注册了一个公司好几年没营业
答：长时间注册的公司没有进行营业可能会面临一些后果和风险：行政处罚：根据相关法规，公司应按法定程序设立并进行正常经营。如果公司长期未经营或无正当理由不进行经营，相关行政管理部门可能会对其处以罚款、要求履行经营义务、吊销...
如果在单位做了10多年,没到退休年龄老板已企业不做为由被辞退,企业应给...
答：赔偿金至少为一个月工资，每在该单位干满一年，再额外多支付一个月工资，依次累加，可以照此计算赔偿金额。以上的前提是是劳动合同还在有效期内，如果是到期没有续签，那么属于单位的权力，不需要有任何赔偿。若单位有开离职...
我在一单位干了十几年了!单位没有给交社保!没有节假日!没有合同!我应...
答：对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； （五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的； （六）被依法追究刑事责任的。 2）《劳动合同法》（2012修正）第四十条 【无...
在一家公司工作七年,没什么发展前途,还要待下去吗
答：“世界上没有办不成的事,只有办不成事的人。”这话或许太绝对，但确实有几分道理。我接触过很多职场人，他们总在抱怨“公司不行了”、“行业不行了”、“老板不行啊！”却从来没有反思过自己的问题。其实只要你能力...
到公司已经好几年了,一直没受重用,还有必要继续吗?
答：你在公司任劳任怨却得不到回报，这其实很现实。有些领导人喜欢谄媚奉承的人，都是口中说的功夫。我们工厂像你做得那么好，老板也看不见。你不给加薪。那些整天说辞职不干的人，又动不动就找工作，抓劲儿倒香。老板怕...
在一家公司工作了十几年辞职,真的好吗?
答：有一种情况就是工资倒挂，岗位和工作差不多，但是入职十几年的员工，工资待遇反而不如新入职的员工。这种情况下，就让老员工感觉到很不公平，自己辛辛苦苦为公司奉献了十几年，功劳苦劳都没被认可。同时，也从一定程度上...
在公司工作六年了,收入跟职务都没有发生任何变化,怎么寻求转变呢...
答：别做理论家！跳槽是改变最快的方式。“被定型”是在一家企业内长期没有发展之后形成的最大不利因素！如果你在一家企业已经几年了，不仅不顺、待遇低，还几年都没有变化，你在整个公司里的形象已经被他人定型了！这种在...
我在一家企业干了十几年了,前十年公司连保险也没给我买。现在不想干了...
答：一、劳动合同只要劳动者和用人单位签字盖章就有效，没有给你一份你可以主张索要。二、用人单位不缴社保，可以劳动合同法第三十八条（三）用人单位不缴社保为由，向用人单位提交解除劳动合同通知书，可马上走人，并可按四十七...
在一个单位兢兢业业的干了十几年,最终没换来一个合适的岗位,没有提升...
答：人生有几个十几年。但最终没有发那一个合适的岗位，没有提升工资还要降低。这是什么道理？肯定是公司觉得呢。年纪有点大了，有比你更优秀的人。但是这个公司也太没人情了吧？就是这个工作岗位不适合你，也可以给你找一...
