是不是正规职介（包括人力资源公司、劳务派遣公司）无论是否向个人收费都需要有《收费许可证》？
如果找的人才中介，肯定是要中介费的，但是有劳务派遣资质的人力资源公司是不向求职者收费的。
劳务派遣公司都不是正规的，包括现在的人力资源公司，都要收费，区别在于先收费跟后收费
是的。《收费许可证》以具有法人资格、财务独立核算、有权实施收费的单位为基本领证单位。正规职介向个人收费属于正常收费，必须要有《收费许可证》。但并不是所有城市都有此项要求。
办理条件：
不具有法人资格、不实行财务独立核算、具体执行收费的内设机构或派出机构，由基本领证单位统一申请核发《收费许可证》副本。
办理对象须提供的材料：
(一)收费管理权限部门批准的收费项目和标准的文件；
(二)法人资格证明；
(三)具体执行收费工作的内设机构或派出机构的有关情况；
(四)其它相关资料。
没有收费许可的说法。
职介收取个人费用，只有建档费，其他名目收费都是禁止的。
如果正式入用了，才可以收费，而且收费是向顾主公司收，不是像应聘者收！！！
其他都是不正规的骗子公司！
所谓的劳务派遣就是中介公司，改名换姓怕你知道。
这样普通的工作还用得着交钱，还用得着交这么多钱？你被骗了啊。。
没有听说过收费许可不过职介要收取的个人费用只有建档费
是不是正规职介(包括人力资源公司、劳务派遣公司)无论是否向个人收费都...
答：是的。《收费许可证》以具有法人资格、财务独立核算、有权实施收费的单位为基本领证单位。正规职介向个人收费属于正常收费，必须要有《收费许可证》。但并不是所有城市都有此项要求。办理条件：不具有法人资格、不实行财务独立核算、具体执行收费的内设机构或派出机构，由基本领证单位统一申请核发《收费许可...
高级人力资源管理师是属于高级职称吗
答：高级人力资源管理师属于高级职称吗 不算，高级人力资源管理师是人力和社会保障部认证的职业资格证书，不属于专业技术职务(技术职称)序列，但从职称与国家职业资格证书并轨的情况来看，可以说：高级人力资源管理师相当于高级职称。我们国家目前有三种考试制度，分别对应三种证书。即教育部门负责学历文凭考试，颁...
中国人力资源职业技能人才培价中心是正规,国家承认的吗
答：是的。中国人力资源职业技能人才培价中心是正规的，国家承认的，而且可以享受培训补贴，所以社会上认可度高人力资源的证书是属于人力资源和社会保障部颁发的，是属于职业资格证书，目前共47个工种。人力资源职业技能鉴定中心主要职责：（一）承担人力资源中心系统各种技能教育、技能培训、鉴定工作。（二）负责企...
人力资源部是不是正规公司
答：一般没有公司叫人力资源部，往往叫人力资源部的是公司内部的一个部门。至于是不是正规公司很难讲，只要是通过合法渠道取得经营执照的，都算是正规的，你所说的正规可能还包括内部管理的完善对吗，这一块需要考察才能评判
人力资源服务外包公司靠谱吗?是正规的吗?
答：人力资源服务外包公司是靠谱的，不过并不代表所有的都靠谱，还是要找个好点的，今致人力就很不错，挺靠谱的。社保代缴等一定要选择正规专业人事代理公司，今致人力公司，2015年成立于上海, 是一家为企业提供专业、全面的人力资源解决方案的人力资源服务机构，立足上海辐射全国。与同类型的相比，今致人力的...
名词解释 - 职阶篇
答：职阶篇：1. PM/PMA/PD/PGM： Product Designer，和常规说的产品经理其实是一个意思。在遥远的美帝，一般刚刚入门的产品设计师，叫做PMA（Product Manager Assistant），手下有RD、UE、QA等资源的整个产品管理者，才是美帝的PM。国内还有PGM，比如狼厂，Product General Manager，这个基本...
人力资源管理中,职级和职系的区别是如何的?
答：人力资源管理中,职级和职系的区别是如何的? 1、职系(Series):是指一些工作性质相同,而责任轻重和困难程度不同,所以职级、职等不同的职位系列。简言之,一个职系就是一种专门职业(如机械工程职系)。 职系(职种):职责繁简难易、轻重大小及所需资格条件并不相同,但工作性质(业务性质)充分相似的所有职位集合。如人事...
重庆乐普人力资源管理有限公司是正规的吗
答：正规。重庆乐普人力资源管理有限公司在重庆市九龙坡区市场管理监督局进行登记注册，拥有国家机关的专业认证，是一家正规公司，经营范围也都在法律允许范围内。重庆乐普人力资源管理有限公司专注于蓝领招聘、劳务输出、劳务派遣。
人力资源师(中级)算是职称证书么?
答：（6）取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。（7）具有硕士研究生及以上学历证书。只要满足以上七个条件之一的人员就是符合三级人力资源师报考条件的，通过以上关于人力资源师报考条件的介绍，可以清楚地看到三级人力资源师报考条件并不是很高，相信...
企业人力资源管理师是高级职称吗
答：四级人力资源管理师报考（具备以下条件之一者）（1）连续从事本职业工作1年以上。（2）经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。三级人力资源管理师报考（具备以下条件之一者）（1）连续从事本职业工作6年以上。（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续...
