企业不打电话邀面试，只是发邮箱，靠谱吗？
现在许多企业都是邮件作为公司衔接工具，直接回复就可以，对方可以收到，你发邮件时备注要求回复！除非她不愿意回，要嘛真不想回。 来自职Q用户：高女士
有的公司的确是以邮件的方式邀请面试，不过谨慎点没错，一般邮件里面会有联系人和电话，可以打电话确认一下，也可以网上查一下该公司是否正规 来自职Q用户：刘女士
考虑该公司为真实招聘的话，一般其职位都是销售，而且是工资低，流动性大的销售职位，直接发面试邀请是因为公司需要长期招人，节省招聘成本。
遇到非正常流程的邀请面试，不用好奇，不是什么好果子，果断无视就行了。 来自职Q用户：愚者老何
多方因素决定的吧。有hr本身的原因，比如hr不专业性，新兵hr等，有企业自身的原因，有可能企业的需求量大，也有可能你的电话拨打过未打通等等，但是找工作，建议你不管是收到求职短信或者电话，都应该查看一下企业，或者咨询一下你找工作的出发点，关心的地方，然后在决定。找工作多了解一下没有坏处。 来自职Q用户：刘先生
据我的经验来看，一般只发邮件不打电话通知的岗位，很有可能是招聘门槛较低的，集体面试的岗位，这种岗位海招各类人群，对从业人员也不进行过多筛选，其实岗位的技术含量非常有限。
你可以主动打电话去确认一下，如果是这类岗位，不去也罢，如果不是，只是习惯了电子办公的方式，那么可以去面试看看，面试无所谓，多去几次都可以，入职的时候再多考虑一些其他因素就是了。
来自职Q用户：老韩：来我圈子耍！
只收到面试邮件 没有电话通知,会不会是骗子?
答：有的公司是只发邮件不打电话的，我以前也遇过，至于是不是骗人的，你要打电话去问，不一定你没投过简历的公司就不会发面试邀请给你，也许他们觉得你合适会主动邀请你去面试，先打个电话去问清楚，地址，公司名称，具体是...
面试通知只发邮件不打电话的公司,我该去吗?复制的别来!
答：我建议别去，我在公司是做人事的，中介就是这样的，一般正规的公司都会有人打电话预约过来面试的
在智联投了简历,公司没有打电话直接发的面试邮件和申请,这样的公司靠 ...
答：来自职Q用户：匿名用户 一般不用去，真正筛选过会有一个正式的邮箱邀请，而且注明职位及面试时间，联系人，地址，都是先电话沟通过后才会发通知，而且还有的公司面试时间上午9：00到下午5：00这种没有明确时间的基本不用去...
在51job上发简历,有的公司不给打电话,但是发邮件让你去面试可信吗?
答：有可能，一些公司习惯用mail做为工作的一种方式。关于可信与否，你先上这些公司的网站去做一个初步的了解再下定论，这个不是以打电话或者发邮件来界定的。
有的公司投简历后,不给我打电话,直接给我发一封邮件通知面试,这种情况...
答：应该去!你投简历后，公司不是给你打电话，而是直接给你发一封邮件通知面试，这表明这些公司办事慎重,对你尊重？
招聘方给我发了个邀请面试的邮件,但没打电话这是什么意思啊
答：说明同时邀请的人数很多吧，如果对对方公司本身有点了解的话，那先过去看看情况吧
不打电话,只发邮件,通知去面试的,该不该去
答：若是你着急要工作的话,就去.建议:这种面试,比较没有诚意.出现这种情况,你先注意 一下自己的电话是否有未接电话,别人没办法电话联系才发邮件的.真正喜欢的工作就去.若是一般般,可以考虑不去.重点:去之前可以邮件回应.若是...
某公司通知面试,只发邮件不发电话,是不是骗子
答：有的公司是只发邮件不打电话的，我以前也遇过，至于是不是骗人的，你要打电话去问，不一定你没投过简历的公司就不会发面试邀请给你，也许他们觉得你合适会主动邀请你去面试，先打个电话去问清楚，地址，公司名称，具体是...
企业不打电话邀面试,只是发邮箱,靠谱吗?
答：你不会主动打给对方咨询吗？发来的邮件里总会有联系方式吧？据我的经验来看，一般只发邮件不打电话通知的岗位，很有可能是招聘门槛较低的，集体面试的岗位，这种岗位海招各类人群，对从业人员也不进行过多筛选，其实岗位的...
...就直接发邮件过来通知你过去面试,也没有进行电话沟通,你们还会去面 ...
答：去一家企业面试一方面是看企业是否有发展前景，一方面是看薪资待遇福利，当然，很多企业在选拔人才的时候会对你先进行电话面试，然后觉得你差不多再让你去公司面试，但是有一些企业他们会看你简历，觉得可以就邀请你去面试，比...
