您好；我想咨询我们公司面临搬迁，我是老员工，公司11个月前被现公司收购时强迫我们签收了5000元经济补偿
M+1，M是你所在公司的工龄，如你在那家公司服务了10年，那就是10+1，那就是赔你11个月工资
本视频说了两个法律知识点，请看到最后。
公司突然决定搬迁,员工不想去,公司需要赔偿吗
答：法律分析：如果公司搬迁到外地的，员工不想去，公司需要赔偿。因为搬迁到外地视为改变劳动者的工作地点。劳动者有权利拒绝，并要求解除劳动关系，用人单位支付经济赔偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
公司要搬迁了,想要离职怎么办
答：可以先和部门领导谈一谈，可以和公司老板进行沟通一下，希望老板可以理解并尊重你的选择，毕竟能够共事一场也是一种缘分，然后再递交离职申请，走正常的离职程序。
公司要室内搬办公地址不想去能要求补偿吗
答：公司应该征求每位员工的意见，同意到新地址工作的，继续履行劳动合同;不同意去的，则提前30天书面通知解除劳动合同，并给予经济补偿金。公司搬迁员工赔偿标准如下：《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定：“有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后...
请问公司搬迁员工有补偿吗?现在公司要搬迁,由于我工作的地点在公司的...
答：问：请问公司搬迁员工有补偿吗？现在公司要搬迁，由于我工作的地点在公司的分公司，但是我们合同的地点在总公司，现在公司搬迁，总公司都有赔偿，却不给我们分公司赔偿，请问合理吗？我们有权利申请补偿吗？答：君同法律在线咨询为您解答 劳动者解除劳动合同，用人单位应当支付经济补偿金的有11种情形：1...
公司搬迁不赔偿耗着
答：因为这种市内短距离的公司搬迁往往对员工的生活和工作影响很小，各地的劳动政策也大多倾向于保护公司的权益，所以地方法规是不支持员工问老板要赔偿的，员工自然要不到钱，投诉了也没用。因此，公司市内搬迁这种情况，我建议不想去的员工不要想着问老板要赔偿，应该赶紧重新找工作才是明智之举。二、如果...
公司搬迁,不想去,怎么补偿的啊!
答：公司搬迁不想去的补偿情况具体如下：1、公司如果搬迁到劳动合同约定的工作地点之外的，公司搬迁属于劳动合同的重大变更。劳动者选择不去的，用人单位应当支付劳动者经济补偿金；2、公司如果是在劳动合同约定的工作地点范围内搬迁的，劳动者选择不去的，无经济补偿金；3、如果公司准备搬迁重新开始，不再继续...
公司要搬厂,不给我们找活干,想让我们自动离职怎么办
答：单位搬厂，改变了员工的工作地点，员工是可以拒绝到新单位去的，如果单位没有为员工安排工作，需要按月支付员工工资否则是属于拖欠工资的行为，员工可以申请劳动仲裁要求单位支付解除劳动关系的经济补偿以及补齐工资。依据《工资支付暂行条例》第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，...
公司 要搬迁但我不想去,离家太远,能不能拿到到赔偿
答：公司搬迁，如果你不想再继续在公司工作，你是有权按照你的实际工作年限要求公司支付你相当于5个月工资的补偿金。因为公司搬迁意味着你们的工作地点发生了改变，按照《劳动合同法》第三十五条“ 用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。”的规定，公司要变...
我想问下,公司搬到别的地方去了,需要变更地址,是不是要找代理记账公司帮...
答：公司地址搬到别的地方，应该到工商部门办理经营地址变更，30日内到税务部门办理地址变更。代理记账公司不代理营业执照变更手续，如果代理合同中有这项义务当然是可以的，否则就要看人家是否有时间。
你好请问!公司搬迁不方便去上班!公司要我写自愿辞职报告!对以后补_百 ...
答：一、员工主动辞职有以下几种情况，企业是需要赔偿的。1、企业有违反双方劳动合同的过失行为，对员工造成伤害，（例如：企业在员工入职一月之后仍不给员工办理社保关系的，员工有权提出辞职并要求企业支付赔偿）2、企业和员工协商一致，员工主动提出辞职的，企业也应当支付应该支付的补偿金。3、员工因为在企业...
