计提和发放工资的账务处理怎么做？

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工资是指雇主按照相关法律规定或者约定应支付给员工的劳动报酬，属于生产成本的一部分，其本质是一种劳动力的价值。企业在计提和发放工资时应如何做账务处理？
计提工资和发放工资的会计处理
1、工资的会计分录可以分为两部分，首先是当月计提工资时的会计分录，其次是次月发放工资时的会计分录
①当月计提时：
借：管理费用
贷：应付职工薪酬
②次月发放时：
借：应付职工薪酬
贷：银行存款
2、如果工资中还涉及社保、公积金、个人所得税税等，则进行以下处理：
①当月计提时，会计分录同上
②发放工资时：
借：应付职工薪酬
贷：其他应收款——个人社保部分
其他应收款——个人公积金部分
其他应收款——代扣代缴个人所得税
银行存款
③缴纳社保、公积金、个税时：
借：管理费用
其他应收款
贷：银行存款
应付职工薪酬
工资总额包括什么？
具体包括计时工资、计件工资、奖金、津贴、加班工资等。计时工资是指按照一定的工资标准和时间支付的劳动报酬；计件工资是指按照已完成工作的计件工资标准支付的劳动报酬；奖金是指超额支付给员工的奖励；津贴是指超额补偿给员工的金额；加班工资是指按规定支付给员工因加班产生的劳动报酬。
什么是应付职工薪酬？
是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿，包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利，也属于职工薪酬。

工资计提和发放怎么做账
答：计提工资的会计分录如下：1、计提时：借：管理费用——福利费；贷：应付职工薪酬-辞退福利 2、实际支付时：借：应付职工薪酬-辞退福利；贷：银行存款 3、代缴个人所得税时：借：应交税费-个人所得税；贷：银行存款。终止劳动合同补偿金的税务处理：1. 应纳税所得额的确定：根据相关税法规定，终止劳动...

工资计提和发放怎么做账
答：工资的会计分录可以分为两部分,首先是当月计提工资时的会计分录,其次是次月发放工资时的会计分录。1、工资计提（应发工资数）借：制造费用—工资 （生产人员）。管理费用—工资 （管理人员）。销售费用—工资 （销售人员）。贷：应付职工薪酬—工资。2、计提企业缴纳的五险一金借：制造费用 （生产人员）...

计提和发放工资的账务处理怎么做?
答：工资是指雇主按照相关法律规定或者约定应支付给员工的劳动报酬，属于生产成本的一部分，其本质是一种劳动力的价值。企业在计提和发放工资时应如何做账务处理？计提工资和发放工资的会计处理1、工资的会计分录可以分为两部分，首先是当月计提工资时的会计分录，其次是次月发放工资时的会计分录①当月计提时：借...

工资计提和发放的会计分录
答：工资计提和发放的会计分录1.计提工资时借:管理费用(这个是用于部门内容的支出的,如果是销售用途就计销售费用)贷:应付职工薪酬--工资2.计提社保(企业部分,即企业自己承担的部分)借:管理费用贷:应付职工薪酬--社保1.发放工资时借:应付职工薪酬--工资贷:应付职工薪酬--社保(注意这里是员工个人部分的社保)...

计提,发放工资会计分录
答：计提和发放工资的会计分录是：1. 计提工资：借：劳务成本/管理费用等，贷：应付职工薪酬-工资。2. 发放工资：借：应付职工薪酬-工资，贷：银行存款/其他应付款等。接下来我们详细解释一下这两个分录。首先，我们需要理解什么是会计分录。会计分录是会计记录经济业务的一种方式，它包括借方和贷方两个部分...

计提和发放工资如何做会计分录?
答：用人单位应依据国家有关规定和劳动关系双方的约定，以货币形式向员工支付相应的薪资。用人单位计提和发放工资时，应如何做会计分录？计提工资的会计分录1、计提工资时借：管理费用/销售费用/生产成本/制造费用贷：应付职工薪酬——工资2、计提社保(企业部分，即企业自己承担的部分)借：管理费用/销售费用/生产...

企业计提和分配员工工资如何做会计分录?
答：计提工资会计分录在工资发放是次月发放时，工资分录可以分成两个部分：一个是计提，一个是发放。当月计提时：借：管理费用——工资贷：应付职工薪酬次月发放时：借：应付职工薪酬贷：银行存款若有社会保险费用，以及住房公积金和个人所得税等，可以做以下账务处理：计提工资分录不变发放工资时：借：应付...

工资计提和发放的账务处理怎么做?
答：一般情况下，企业每个月都要计提和发放员工工资。对于工资的计提和发放，可以通过应付职工薪酬科目进行核算，有关的账务处理怎么做？工资计提和发放的会计分录怎么做？1、工资计提借：管理费用-工资管理费用-社保费(公司部分)贷：应付职工薪酬-工资应付职工薪酬-社保费(公司部分)2、扣社保费借：应付职工薪酬...

发放工资的会计分录该怎么做?
答：1、工资计提（应发工资数）借：制造费用—工资 （生产人员）管理费用—工资 （管理人员）销售费用—工资 （销售人员）贷：应付职工薪酬—工资 2、计提企业缴纳的五险一金借：制造费用 （生产人员）管理费用 （管理人员）销售费用 （销售人员）贷：其他应付款—养老 / 医疗等 其他应付款—住房公积金 3...

计提和发放工资的账务处理
答：您要问的是计提和发放工资的账务处理怎么做吗？计提和发放工资的账务处理做法如下：1、计提工资的步骤主要包括：确认应发工资额，根据会计准则，计算计提工资额，编制计提工资的账务凭证，并进行记账，统计费用汇总表。2、工资发放的步骤主要包括：编制工资发放凭证，进行记账，结转上一期未发放的工资，向员工...