工伤签定后调离单位,原单位还给发工伤证吗?
我是律师，就你所述，到当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，免费的。
不能。
单位没有权利要求收回工伤认定书。
人社局出具的工伤认定书是一式两份的，单位一份，个人一份。
如果要申请伤残鉴定，是需要提供工伤认定书的。
可以让单位给你到当地人社局申请，也可以自己或家属去申请。
具体可以咨询12333。
用人单位交付工伤职工的《工伤认定决定书》，是人社局委托用人单位代送给工伤职工的，工伤职工康复出院后不需要交付用人单位，因为人社局同时也向用人单位送达有一份。
人力资源社会保障部
《工伤认定办法》
第二十二条 社会保险行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20日内，将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工（或者其近亲属）和用人单位，并抄送社会保险经办机构。
《认定工伤决定书》和《不予认定工伤决定书》的送达参照民事法律有关送达的规定执行。
工伤认定后辞职原单位还负责任吗
答：做完工伤鉴定被评定相应伤残等级的职工辞职，单位会支付赔偿。 能。如果已经认定工伤，是可以得到包括一次性赔偿和工资赔偿。首先，工伤自愿离职之后有就业补助金，工伤本来就有赔偿，就算自愿离职公司也要赔偿的，根据《中华人民共和国劳动法》一共分四级伤残，一级伤残赔偿27个月的本人工资，二级伤残是25...
工伤鉴定完毕后,和原单位还有关系吗?
答：法律分析：有关系，员工在工伤后，保留劳动关系，员工根据是否有伤残等级来计算赔偿。法律依据：《工伤保险条例》 第二十条 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确...
工伤离职后又到新单位上班,原单位还给一次性伤残就业补助金吗?_百度知 ...
答：工伤离职后又到新单位上班，原单位给不给一次性伤残就业补助金需要看工伤是否达到伤残等级标准。如果是工伤造成的伤残，那么，劳动者与用人单位解除劳动关系时，劳动单位需要发放一次性伤残就业补助金和一次性医疗补助金。法律分析伤残就业补助金，是指工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残以及七至十级伤残，...
工伤伤残鉴定后单位还发工资吗?
答：一般停工留薪期截止伤残鉴定，鉴定等级出来以后，7至10级需要出勤上班，可以调换工作岗位，如果不出勤，单位可以不发工资的。5-6级可以双方协商退出工作岗位，由用人单位支付伤残津贴；1-4级退出工作岗位，由工伤保险基金发放伤残津贴。
工伤后换单位,对新单位有什么影响吗
答：法律分析：工伤后换单位,对新单位的社会保险缴纳有影响。劳动者离职后，原公司一直给劳动者缴纳社保，劳动者出了工伤不是在劳动者和用人单位劳动关系内，劳动者不能证明劳动者和原用人单位 存在劳动关系，劳动者不能申请工伤认定。如果因为原用人单位没有依法给劳动者停缴社保，导致劳动者在新用人单位不能...
工伤鉴定之后我辞职了厂里还能要求重新鉴定吗?
答：可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。单位如果对第一次鉴定结论不服，可以在收到鉴定结论起15日内申请再次鉴定，如果过期就不能申请了。这个与工伤职工是否辞职没有关系。
事业单位职工工伤八级,在调离原单位到另一事业单位后怎样向原单位索赔...
答：聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定”，你的工伤待遇应该在解除劳动关系后，由工伤保险基金和原单位负责支付。若属于组织调动，则由现单位负责处理。
工伤鉴定后领取伤残金后原单位继续买社保吗
答：工伤鉴定期间，一般不可以从新找工作交社保，需要与原单位解除劳动合同才可以。 工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病...
工伤鉴定离职后还可以回原单位工作吗
答：只要原单位同意，工伤职工可以回原单位工作。工伤职工劳动能力鉴定之后，与用人单位解除了劳动关系，领取了应当享有的工伤保险待遇，本次工伤保险关系已经终止。只要原单位同意，工伤职工可以与原单位建立劳动关系，回到原单位工作。但工伤职工不再享有公司方面的任何优待，与普通职工享受同等的权利，履行同等的...
工伤鉴定后还在原单位上班有赔偿吗
答：工伤鉴定后还在原用人单位上班的，依据鉴定结果获得一定的经济补偿，如伤残补助金、伤残津贴等。员工在工伤后，保留劳动关系，那么员工根据是否有伤残等级来计算赔偿。依据《社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院...
