前几天面试，面试中遇到一些问题?
那说明你没准备好了
首先考虑自己专业技能，你会什么，做过什么，在这方面有什么成绩，曾今设计过。。被一致好评什么的。。胸有成竹才行
规划是必须会问到的，所以你事先要想好，长期目标和短期目标，并怎么去实行，自己必须要非常清楚才行，如在3年或5年我要做到什么位置、进入公司后多长时间能上手、多久才能加入团队、多久才能独立完成工作。。。
要圆滑一点.....你看你周围的人怎么做....我们不能改变这个环境..但是我们可以尽最大可能的去适应环境..那样才能获得更好的生存..为自己争取更好的生活....
最后就是希望你幸福了.....开窍一点了..
(2)就说我虽然内向，但是我心思缜密，逻辑思维强，持续力强。在i处理自己工作问题和维护公司利益时，我会发挥我性格的优势，不轻易会陷入对方的言语陷阱，谨言慎思，据理力争，在维护公司利益的基础上，妥善处理与供应商的关系。
这种面试中的“尴尬”不是你造成的。原因有多方面
第一、面试官确实等待你的应变能力，想看你在这种环境下的反应。
第二、面试官根本不懂面试，是他自己造成的这种“尴尬”
无论哪种情况都要看你当时的行为及肢体语言。一般人都会反问“您在期待我对于离职原因的介绍还是在考虑其他想问我的问题？”给面试官出道选择题
面试官说：“这份工作经常会与供应商通电话，有时会发生争执、辩论等，我看你性格内向，可能会在争执上辩不过人家……”
你可以等他说完所有的顾虑之后用你的工作中的实际案例讲给面试官听。这样可以很直观的打动面试官。让他初步相信你的能力。
以上是我的一些看法，希望能够帮到你
面试的事情很难一概而论，但可以简要介绍一下：
1）面试官介绍完公司的职位要求和待遇了，接下来就是期待：“那么你说说看自己是否符合和愿意应聘这样的职位？是否满意于这样的待遇？”——所以，其实也就是在考察你的沟通能力，在“尴尬”的场景里能否找到合适的话题。
2）这个时候，面试官对你进行了“否定”，也正是考察你是否具有“抗辩”的能力，如果你这样的时候沉默不语，就说明他的判断是正确的，你不适合需要和供应商打交道的工作。楼上的回答就蛮不错的，显得有理有利有节——“虽然我的性格比较内向，但是我会据理力争坚持原则!本着以公司的利益为己任！一回生两回熟，希望您能给我一个机会让我发挥我的专业特长。”
你可以这样回答：虽然我的性格比较内向，但是我会据理力争坚持原则!本着以公司的利益为己任一回生两回熟希望您能给我一个机会让我发挥我的专业特长。
职场面试时,面试官问过哪些奇葩的问题?
答：1关于一些借钱不还你怎么办的话题。当我们面试的时候，往往会遇到很多面试官，出一些奇葩的问题，来考验我们的一些反应和思维，那么这个时候，一个面试官提出借钱不还你怎么办的话题，是我们应该如何应对呢？他嘴里所说的借钱...
面试中可能遇到的问题
答：面试中可能遇到的问题 面试是通过书面、面谈或线上交流(视频、电话)的形式来考察一个人的工作能力与综合素质,通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。下面是我整理的面试中可能遇到的问题,一起来看看吧。 面试中可能遇到的问题...
面试官问,你还有什么想问的吗?
答：1.体现对候选人的尊重;2.了解你对岗位的渴望度;3.看看你对公司/岗位的关注点4.进一步了解你的逻辑思维能力;5.是否有认真准备过这一场面试。 低情商 我没有什么问的了【通过率高的候选人都会提问计不会问问题,面试官会认为你没自...
面试的时候,面试官一般都会问哪些问题?
答：首先要了解清楚面试的形式，面试形式不同面试的问题也会有不同。我罗列十个通常在结构化面试或者半结构化面试中常会问到的问题给你！1.请自我介绍一下 HR问这个问题不是要你念简历上的姓名，年龄...HR最希望通过这个问题...
面试的过程中,常见的尴尬问题都有哪些?
答：接下来，我们就来说一说面试中遇到的尴尬问题。第一个：结婚了没有？计划什么时候要孩子呢？尤其是针对女性，总会被问道这两个问题，总体来说，这两个都是不可控因素，如果被面试者回答说“近几年没有结婚的打算”“近几...
面试中经常遇到的五大问题如何回答?
答：面试中经常遇到的五大问题及如何解决：1.第一是自我介绍的问题。解决方法， 面试官面试前就已经看过你的简历里，所以面试的时候千万不要背简历，而是结合简历展开那些不适合做简历用文字表诉的亮点。尤其是工作经验和工作成效...
面试中 HR 反问「你还有什么问题吗?」时应该怎样回答?
答：这是一个常见的面试问题，面试官通常会问这个问题来询问你是否还有任何未解决的问题，以便您可以更好地了解公司和职位。下面是一些你可以使用的回答示例：1."我很感谢你提供这个机会给我来了解更多关于公司和职位的信息。我...
面试被问「职业规划」时, 怎样回答最加分?
答：你是否在应聘的时候遇到过这样情况?被HR问到职业规划时感觉很懵,不知道怎么回答好。 实际上,是因为你没有真正的了解到「职业规划」的问题背后,面试官到底想要知道什么,那么,怎样回答才能巧妙的迎合面试官的“胃口”呢,才能为自己加分?
大学生在面试过程中,总被问一些个人隐私问题,这种面试正常吗?_百度...
答：当然，假如招聘者必须根据一些涉及到面试者个人情况的信息内容用于分辨其是不是合适某一职位，或是其处事风格是不是合乎公司文化也无可非议。假如在面试过程中确实碰到务必研究面试者个人隐私的状况，一定要注意点至为止。例如与...
前几天面试,面试中遇到一些问题?
答：(1)首先这个面试官很直接啊，属于单刀直入型。这个时候你就应该就着面试官的喜好回答。回答你的基本能力和岗位素质的匹配度，并举例说明，要让面试官相信你能做好这份工作。再次你就可以坦诚地说说你对薪水的要求。(2)就说...
