公司在偷偷招聘我的岗位,要如何应对?
公司如果想要替换自己，势必是自己哪部分做得不尽人意，达不到公司的要求。这时，要知道自己哪里没做好，才能做到对症下药，药到病除。
既做最坏打算，又做最全考虑。
俗话说“眼见未必为实”，看到公司在线招聘你的岗位，不要第一时间抱怨公司不人性，或许还有这些可能：
分公司招人：一个公司也可能在其他地方也可能有分公司，或者要开新的公司等。这个岗位有可能就是帮其他的公司招聘的。
忘了撤下：很多公司在招聘网站上购买的岗位可能就那么几个。如果招到人后撤下，可能下次再挂上就属于一个新的岗位。因此有些公司就会永远把岗位挂着，不管招没招到人。
暗中鞭策：领导知道你是HR，看得到招聘信息，还挂上去。有可能是明面上不好意思批评你，从暗中给你点压力，让你不要放松对自己的工作要求。
类似岗位：有些岗位性质相似，对人的要求也相似，可能如果根据这个标签进行招聘，会吸引更多精准应聘者。
不管是继续在本职岗位，还是跳槽离职，提高自身业务水平永远是职场人需要做的事。领导如果招人，也是因为你工作能力不及，不得不找人重新替代你。但如果你工作能力提升了，达到了他的期望，那他自然没有再重新招人，重新磨合的必要。
总之，在还没有正式官宣之前，千万不要自己吓唬自己，焦虑不安，那只会让你无心工作，反而让领导抓住了把柄。
等待
首先你目前只是感觉公司不要你了，那可能这一切都是你太紧张了，也许公司根本没有不要你的打算。
其次，你说他们在偷偷招聘同一个岗位，这个偷偷证明你也许存在不足之处但并不致命或者说你身上有优点，他们并不敢大张旗鼓的招聘，说明他们想找一个比你更适合的人但能找到的机率不大，公司为了给自己留条后路，他只能偷偷的招聘，他们想找个更大的西瓜又害怕到最后丢了西瓜找芝麻。此时的公司并不比你的顾虑少。
最后，只要他们没有找到更合适的人留到最后的人一定会是你，如果你现在就自己主动辞职，不就是什么都没有了吗。只要公司没辞退你，你就还有机会，你完全可以在等待的这段时期找找自身的问题，提供自己的能力，还有趁这段时间和领导同事搞好关系，然后你已经足够优秀，领导同事又喜欢你离不开你了，你觉得此时公司还会辞退你吗？所以加油呀，与其在这纠结走还是留，不让认真对待每一天，当一天和尚撞一天钟，乾坤未定，你我皆有可能。
公司如果想要替换自己，势必是自己哪部分做得不尽人意，达不到公司的要求。这时，要知道自己哪里没做好，才能做到对症下药，药到病除。
既做最坏打算，又做最全考虑。
俗话说“眼见未必为实”，看到公司在线招聘你的岗位，不要第一时间抱怨公司不人性，或许还有这些可能：
分公司招人：一个公司也可能在其他地方也可能有分公司，或者要开新的公司等。这个岗位有可能就是帮其他的公司招聘的。
忘了撤下：很多公司在招聘网站上购买的岗位可能就那么几个。如果招到人后撤下，可能下次再挂上就属于一个新的岗位。因此有些公司就会永远把岗位挂着，不管招没招到人。
暗中鞭策：领导知道你是HR，看得到招聘信息，还挂上去。有可能是明面上不好意思批评你，从暗中给你点压力，让你不要放松对自己的工作要求。
类似岗位：有些岗位性质相似，对人的要求也相似，可能如果根据这个标签进行招聘，会吸引更多精准应聘者。
不管是继续在本职岗位，还是跳槽离职，提高自身业务水平永远是职场人需要做的事。领导如果招人，也是因为你工作能力不及，不得不找人重新替代你。但如果你工作能力提升了，达到了他的期望，那他自然没有再重新招人，重新磨合的必要。
总之，在还没有正式官宣之前，千万不要自己吓唬自己，焦虑不安，那只会让你无心工作，反而让领导抓住了把柄。
发现公司在招聘我的岗位我怎么办
答：1、准备简历和求职信：根据招聘要求，准备一份有针对性的简历和求职信，在简历中突出自己的技能和经验，以及与招聘岗位相关的经历，在求职信中表达自己对这个岗位的兴趣和热情，以及为什么认为自己适合这个岗位。2、申请职位：将简历和求职信发送给招聘方，表达自己对这个岗位的兴趣和申请意愿，在申请时，注...
领导偷偷招聘自己的岗位怎么办啊?
答：1、如果你们公司有人力资源部的话，发现网络上招聘自己的岗位也不需要有多惊讶。人力资源部一般都会进行储备招聘，哪怕就是不需要招聘的时候，也会把招聘岗位挂出去，以备不时之需，所以不需要过分担心。2、如果是你们领导亲自负责招聘，那就有想增加人员或者取代你的想法了。其实无论什么情况，也不需要...
目前在试用期内,偶然间看到上司在招聘我这个岗位的,心中了然。。。我...
答：我想你应该主动去辞职，这样你还能主动一点，等到公司招到人来上班再让你走人是很尴尬，而且还没有尊严，会伤你自尊，打击你的自信心，而且你主动去辞职还有一个好处，既然公司偷偷在招人，说明你现在的工作岗位是不可或缺的，不是随便找个人就能顶替的，要经过培训和熟悉了之后才能上岗的，你要是主动...
公司在偷偷招聘我的岗位,要如何应对?
答：分公司招人：一个公司也可能在其他地方也可能有分公司，或者要开新的公司等。这个岗位有可能就是帮其他的公司招聘的。忘了撤下：很多公司在招聘网站上购买的岗位可能就那么几个。如果招到人后撤下，可能下次再挂上就属于一个新的岗位。因此有些公司就会永远把岗位挂着，不管招没招到人。暗中鞭策：领...
公司偷偷招聘自己的岗位怎么办?
答：(1)了解是不是缺人。可以侧面打听一下看类似的工作是不是有扩员的打算，或者业务是不是有扩大。（2）不要自己提辞职，假如无过错公司裁员也是有补贴的，并且还不少。（3）如果打听好不缺人，且公司业绩下降。那就要做好找下家的准备了。
公司无故 又在偷偷招聘我现在岗位的职位 并且承认说我并非我原因 却想...
答：已经在找备胎了，已经态度明确，说什么不是你的原因，不过是安抚人心的面子话，怕你撂挑子走人，他们措手不及。如果是我的话，我会开始寻找新的工作机会，给自己多几条后路。让公司先开口，然后拿遣散费走人，新工作上岗。你不好找，他们也不好招，同样折腾，但都倒这个地步了，准备着跳槽吧。
公司"偷偷"在外面招聘,顶替我的位置.如何办???
答：以便在将来的工作中弥补。勇敢去面对吧！如果你与公司签定了劳动合同，而你又没有明显过失。公司方面如果要辞退你，你可以通过法律手段为自己争取。如果没有与公司签定合同，而你的消息又准确的话，你可以不妨抓紧时间找好下家，赶快把工作辞退掉。这样一来，大家面子上都好过点。知道了吗？
单位在我不知情的情况下又公开网上招聘我所在的岗位,该怎么办
答：做两手准备吧1.自己无色别的公司---此地不留爷，自有留爷处。2.装聋作哑，毕竟人家没和你说，调整好自己的心态，有时候，不是我们能力不行，而是没有遇到好的机会 你自己不要想的太多，会影响你工作，做一天和尚，撞一天钟呢还。所以，走自己的路让别人说去吧，给自己做主，受自己觉得值得的气 ...
发现公司在招跟自己工作相同的岗位,该怎么办
答：可以侧面打听一下看类似的工作是不是有扩员的打算，或者业务是不是有扩大，这些都可能会扩员。也有可能是别的岗位有人离职（或者计划离职），有可能自己现在的岗位去顶上去，所以自己的岗位要重新招人等等。所以先沉住气，就算是最坏的可能，也不要自己提辞职，假如无过错公司裁员也是有补贴的，并且还不...
老板在网上偷偷招聘我要怎么办
答：1\从现在开始,最好不要迟到,改变一下你给老板的印象 2\注意整理你和公司存在雇佣关系的一切有利证据,这样为以后发生变故做准备 3\如果他无缘无故的开除你,你就可以到劳动局告他.因为按照新的劳动法,是要给员工签劳动合同的,并且还要买保险.所以作好第二条很重要.好了,作好这些,老板要是想开除,...
