招聘网通知面试是邮件形式可以相信吗？有人这样去面试过吗
当然不可靠！
正常情况下是你在发出简历后，对方人事部负责人的邮箱会自动回复收到并正在评审你简历的邮件，具体面试时间待评审后通知。
如果对方在综合评审过你的简历并初步认为你具备应聘条件时，将会以电话方式进行通知。千万别盲目的找去公司，那样你肯定会吃闭门羹的。
发邮件通知面试也是一种方法，但据经验判断，如果用人单位发邮件面试的话可以证明对此职位的入职日期要求不急。原因是邮件通知可能会造成面试时间延误，求职者不会随时随地都在上网的。
假的，我和朋友之前在前程无忧投了他们，后来已收到面试邀请，过去面试三轮分三天去的，每次面试无故拖延两三个小时，让你坐接待区等面试官，第一天hr,第二天店长，第三天城市总监，都面试完后感觉还挺满意说让我们回去等通知，后来一直没有回复。还好当时参加复试时几个女孩加了微信，最后一问谁都没有录取。之前加过HR工作微信号。后面看到他们又在招人，网上也在招，每次写的近几个月都是最近最后一次招人等等，朋友圈只公布三天，你说一个工作号有什么见不得人的，应该公开才对。
后来想想应该是他们根本不招人，借口找人拉一堆人去他们那里坐着，有些真的过去找对象的人过去看到还以为他们真的这么生意兴隆呢，其实过去面试的就是他们一免费的托😂无耻的公司
那些长年累月到处发广告自称招聘的骗子公司多了去了。
顺便再提醒后来的网友。
不请自来的无视，你也不是优秀到值得公司主动来找你。
门槛超低待遇超好的无视，凭什么给这么多薪水却找不到人？
无论在哪看到招聘信息，请务必做以下事项。
第一，查公司是否合法，通过当地工商部门或者红盾网查注册信息。
如果查不到信息，查到对不上，查到有违规受罚记录，那你可以知道对方是否靠谱了。
第二，查招聘信息是否真实，通过查号找联系方式，自己去问。
如果留手机而不是固定电话，留小灵通冒充固定电话，
查不到号码，查到和正主儿对不上，打给查号的号码没那回事，
用脚趾头想一下多少人遇到过自称招聘-外地面试-陷身传()销的陷阱。
第三，公司名字/地点/电话挨个找，查公司在网上的其他相关信息。
如果你看到的是千篇一律的招聘信息，没有实体信息，那应该就是皮包公司。
如果你看到的是肉麻的鼓吹，满足所有的想象的赞美之词，现身说法或者道听途说自称自己/自己的朋友/亲戚对这个地方多么感激涕零五体投地，那就是托。
如果你看到大量网友被爆被骗的相关信息，还非要以为不是骗人的。
那我们说了反正你也不会听，那就麻烦你以身试法回来当反面教训好了。
最后，需要擦亮眼睛，捂紧钱包。按某位网友的说法：
骗子们无论说得有多天花乱坠、多么动人好听，无非都是利用你急于求成的心理骗钱。指定地点体检、到别的地方面试、交档案保管费、服装费、预留职位费、演员 模特签约费、拍照费、登记费、上岗费、押金、手续费、存档费、报名费、保密费、会员费、保证金……花样多，其实都是骗！骗钱！！只要你紧紧捂住钱包，一毛 不拔，随后就报警，他们就没有任何办法。
有，我也碰到过，有的只是邮件通知，有的既通知邮件又打电话
网上投递了简历,公司只发了邮件通知去面试算正式吗?
答：第三，除了招聘平台申请，你还可以找到这家公司的投递简历邮箱，单独再以邮箱的形式发送一份简历过去。因为很多HR看邮件比看系统后台还要及时一些。二、没投递简历却收到面试邀请是怎么回事如果你没有投递一家公司的简历，却收...
我在网上投简历,不少公司只是发短信或者发邮件通知去面试,这种面试通知...
答：是不是只有手机/小灵通/qq,甚至是126/163等免费邮箱作为联系方式,查不到任何信息?是不是直接叫你去外地的面试培训实习试用体检报道出差,还要带上行李。是不是告诉你告诉他们你的火车班次,等你到了打电话给他们,他们派专车来接你?天上...
企业不打电话邀面试,只是发邮箱,靠谱吗?
答：你不会主动打给对方咨询吗？发来的邮件里总会有联系方式吧？据我的经验来看，一般只发邮件不打电话通知的岗位，很有可能是招聘门槛较低的，集体面试的岗位，这种岗位海招各类人群，对从业人员也不进行过多筛选，其实岗位的...
如果面试公司只是发邮件给你,而不是打电话。。。这两者之间有什么差别...
答：要具体问题具体区分，有的公司可能招聘岗位多，人数多，所以一个一个打电话会很繁琐，占用时间也会很长，为了节省人力物力财力，发邮件是一个简单快捷的方式。或者一些其他公司不知道什么渠道知道你的邮箱，大网捞鱼似的群发...
网上投递了简历,公司只发了邮件通知去面试,为何不打电话沟通?
答：假如应聘求职情况下碰到企业只发了邮件通知去招聘面试，不通过电话提早开展交流的状况，那样要好好反省自己的简历，是否写得好，写作文件格式是否看上去舒适，简历内容排版是否干净整洁，工作内容是否规章列举地清楚。有关简历和...
发送到邮箱里要求你去面试的招聘信息可信吗?
答：如果是私人邮箱就不可信，如果是人才网站的系统发出或者其公司邮箱发出的邀请就是可信的。人才网站企业会员邀请求职者面试都有模板的，一般来说公司用人才网站的系统发出邀请会比较多。另外，在人才网站注册简历有个人信息管理，...
...是直接给公司发邮件效果好,还是通过招聘网直接申请效果好?_百度...
答：不要冒然给公司发邮件,除非是人家要求直接发到某邮箱.不然的话,很可能当垃圾或者病毒邮件被删除了~建议你如果在招聘网上看到中意的公司,就直接申请,如果不放心的话就再给该公司的联系电话去个电话,问一下也可以~...
一般投出简历后 多久会有通知面试? 电话通知还是邮件?
答：我是做HR的，一般来说你投了简历后，人才网站的后台会在很短的时间内，将你的简历转发到我们HR预留的公司邮箱，如果是急缺的岗位，我们会第一时间看到后马上将简历发送给相关主管审阅，相关主管审阅OK后发亏给HR通知面试...
hr怎么发面试邮件怎么发
答：看了那么多求职email我倒是发现有的同学实在挺聪明：把整个简历保存成一张图片再粘上去，这样就能保持原本word里的格式（大家可以用SnagIT把图片切下来，因为有的时候屏幕里显示不了word里一页纸，用snagIT可以全页截图）；另...
国家公务员的面试通知是以短信或邮件通知的吗
答：国家公务员面试确认是以发送邮件的形式进行确认，资格复审的话就是直接邮寄材料进行。
