为什么我们公司发工资需要员工的银行卡号和密码？
要密码是没有道理的，如果已经给了尽快去改密码。
不给足工资我认为的主要原因是控制员工流失或者本来就打算赖掉这部分工资。说具体点，如果员工想年中离职，他们会怕得不到全额的工资而有所顾忌；或者快到年底的时候，随便找个理由辞退员工，同时并不补足应付的工资。总而言之，员工的钱在公司手上，公司就占有主动权。
为了账户资金安全，不要向任何人泄露银行卡密码、网银动态口令、手机验证码等支付信息。如有信息泄露应及时冻结账户，以免造成资金损失风险。
温馨提示：以上信息仅供参考，不做任何建议。
应答时间：2021-08-10，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
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拓展资料
为什么公司发工资要办理统一的银行卡，
1.方便工资发放
不少公司大多是通过对公账户来支付工资，倘若没有进行统一要求，财务人员在使用对公账户来频繁进行跨行转账的时候，难免会增大差错率，工作量同样是较大的。
不过，当使用统一工资卡的时候，这些问题也都能得以缓解，不仅可以减少财务人员的工作量降低出错几率，还能有利于公司的管理。
2.节省相关的开支
此外，公司员工倘若都是自主提供银行卡的话，发放工资之时，对于公司的开支也可能会有所增加，毕竟通过跨行转账也是需要收取一部分手续费的。
一般情况之下，所收取的手续费往往是转账金额的1%，当然，手续费也是有封顶金额的，最高的金额为50元，比如，当某一人一个月的工资为五千元，公司通过对公账户跨行转账时，所需要的手续费也就是50元，对很多人来说，50元不算大数目，可是，公司的员工若是有上百个甚至更多呢？这种情况下，对于公司而言，所需要的手续费也是不小的数目。
银行虽然有可能会提供给公司一些优惠，或者对其转账的费用进行一定减免，但是，在员工用了统一工资卡的时候，这一笔钱也就可以避免缴纳，因而，许多公司在发放工资前，往往会要求员工来办理统一的工资卡。
3.有助于企业到银行贷款
而公司在让自己的员工去指定的银行办理统一工资卡后，公司里的流水账也就能够相应“演变”成一种隐形的信用担保。
这样一来，对企业从银行办理贷款的情况是较为有利的，毕竟，倘若某一企业与某家银行进行长期的合作时，银行应该也愿意为自己的更为优质的客户提供高额度、低利息等相关的优惠。
需要卡号是正常的，因为要给你打款，需要信息嘛，但是需要密码我就不理解了，密码是只有持卡人自己知道的，公司要密码干什么呢，建议你了解一下公司的意图，总之不正常。
你好，发工资要银行卡号这是自然的，往你的卡上打钱，但貌似给对方打钱只知道对方的卡号就可以了吧，当然，名字肯定知道，但不管还要其他的什么信息，密码这个东西应该不会用到吧，这东西能随便给？建议你问问公司
公司发工资一般不发现金，直接打到你的银行卡里，另外，发工资是收入，按规定公司需要代扣代缴个人所得税，所以需要你的身份证号码，一般不会要密码的。
现在公司发工资都是通过银行途径来发放的，因银行的管理规定，一般个人开户只能有一个一级账户，所以公司需要个人的银行账户号是正常的，但是要账户密码确实不太正常的了（密码只有个人掌握才是）。
我们公司发工资后要求员工自己去税务软件上面报个体经营税,然后要我帮...
答：根据您提供的信息，我们可以初步判断以下几点对您可能有影响：1. 时间影响：如果公司要求员工在发工资后自己报个体经营税，而您被要求帮助其他同事操作，可能会占用您的时间和精力。这可能会减少您完成其他工作任务的时间。2. 职责影响：您可能需要承担帮助其他同事操作税务软件的职责，而此任务可能与您原本...
开工资必须给员工每月提供工资条吗?为什么?
答：对于一家公司来说，在发放工资时是必须要开具工资条的。不过由于我国目前企业众多，有一些小企业在工资发放时并没有遵守相应的规定。我认为这并不是一个正确的做法。开具工资条可以让员工清楚自己的工资明细。一定程度上可以调动员工未来的工作积极性。促进公司的良好发展和经营。二：开具工资条可以让公司...
为什么公司给农民工发工资要农民工的身份证号,手机号,银行卡号,开户息...
答：可能需要核实你的信息。 农民工作为弱势群体，普遍被拖欠工资。在这种情况下，建议农民工通过合法渠道领取工资，并准备以下材料：民工要求工资需要哪些材料1.申请表申请书一式三份，提交仲裁委员会二份，申请人留存一份。被申请人为共同当事人的，申请书一式四份，提交仲裁委员会三份，申请人留存一份。除...
公司要员工个人的银行卡和密码为什么?
答：为了账户资金安全，不要向任何人泄露银行卡密码、网银动态口令、手机验证码等支付信息。如有信息泄露应及时冻结账户，以免造成资金损失风险。温馨提示：以上信息仅供参考，不做任何建议。应答时间：2021-08-10，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。[平安银行我知道]想要知道更多？快来看“平安银行我知道...
公司给员工发工资为什么要经过劳务公司?
答：一般只有劳务派遣工的工资才是通过劳务公司发放。工资的金额你倒是可以不用过于担心。应该就是招聘你时跟你谈妥的薪酬标准。这个不会少。就算是劳务公司发的工资。其实也是雇佣主先把钱打给劳务公司。然后劳务公司再发放给指定职工。这样做的目的。有些是为了控制本单位人员指标。但又需要更多的人工作。还...
公司为什么要给员工发工资条?
答：因此，是否采用透明工资需要根据公司的具体情况和员工的需求进行综合考虑。当被同事问及工资情况时，可以考虑以下几个方法：直接拒绝回答：可以说自己不太舒服讨论薪资问题，或者认为这是个私人话题，不想分享。转移话题：可以回答一些与工资相关的话题，例如“我认为公司的薪资福利还不错”，或者“我更关注的...
公司发工资没有工资条和工资明细表,只叫你签名,请问公司这样做违法吗...
答：公司这种行为是违法的，其实工资清单就是我们常说的工资条，工资条中含各种明细的薪酬构成。其实现实中，很多公司不原意发工资条，而有些劳动者也不会主动向公司要工资条。公司不愿意给的主要原因 1、工资保密。很多公司的工资要求保密，所以公司不想发给员工工资条，避免员工之间相互查看工资明细，这样员工...
为什么企业给员工发工资,都要统一办银行卡?原来是这3个原因
答：作为一名职场人，只要做过几次兼职，跳过几次槽，各个银行的卡都齐全了。我在上学时，就有很多卡，每一次不同的兼职，都要办不同的卡。 为什么企业给员工发工资，都要统一办银行卡?原来是这3个原因 为什么企业会让员工们统一办理一个银行的的银行卡呢?其实里面有不少讲究，我们一起来分析一下...
工人发工资为什么需要四张不同的银行卡?
答：看下你的薪水很高分成四张卡。低于5000元，这样个人所得税都不用交了。一般来说，企业发放工资都是用的对公账户，为了高效便捷的发放自然会要求员工办理和对公账户所在同一家银行的银行卡。如果不规定员工都统一使用一个银行的银行卡收取工资，那么发工资时，就可能需要转入不同的银行账户。而且跨行转账...
为什么厂里领导都要让员工工资保密?薪资保密有什么目的?
答：领导还怎管理公司呢，大家的部门不一样，工作也不一样，所以薪资自然也是不一样的。三：不希望薪资水平泄露。领导考虑的是多方面的问题，不仅不希望自己内部的员工因为公司竞争，更重要的是不希望员工一传十，十传百将公司的薪资水平泄露出去，这样万一被自己的竞争对手知道的话对公司也是不利的。要永远...
